培训的意思、培训的详细解释

培训的解释

[cultivate;train] 培养和训练,使体力和智力得到发展

培养训练。徐怀中 《西线轶事》八：“在人们印象中，严莉似乎是经过专门培训，预先为女兵班准备好了这样一个各方面都很成熟的班长。”

培的解释培 é 为保护植物或墙堤等，在根基部分加土：培土。培种（恘）。培修。培植。帮助和保护人的成长：培养。培育。培训。笔画数：；部首：土；笔顺编号：
训的解释训（訓） ù 教导，教诲：训诫。训蒙（教育儿童）。训迪（教诲开导）。教（刼）训。培训。可以作为法则的话：家训。典式，法则：不足为训。解释词的意义：训诂（解释古书中的字、词句的意义。亦称“训故

“培训”汉语释义与语义解析

“培训”是现代汉语常用词汇，由“培”与“训”两个语素构成。《现代汉语词典（第7版）》定义“培训”为“通过教育或训练，使人员掌握某种技能或知识”，其核心意义在于通过系统性指导提升个体或群体的专业能力。

从词源学角度分析，“培”本义为“培养、教育”，《说文解字》释为“培，养也”，强调长期培育的过程；“训”则源自“教诲、指导”，《玉篇》载“训，教也”，侧重方法与规则的传递。两字结合后，“培训”成为并列式合成词，既包含知识传授，也涵盖实践训练的双重内涵。

在应用场景中，培训可分为三类：

语言学家指出，“培训”区别于普通教育的特征在于其目标导向性，即针对特定需求设计短期强化课程，并通过考核验证成效（参见《汉语语法修辞词典》。这一特性使其广泛应用于企业、教育机构及公共服务领域。

培训是指通过有计划、有组织的教学活动，帮助个人或群体掌握特定技能、知识或行为模式的过程。以下是综合多个权威来源的详细解释：

培训的本质是培养+训练，通过知识传递、技能演练等方式，使受训者（无论有无经验）具备完成特定任务的能力。其核心目标包括：

典型培训包含四个步骤：讲解→演示→练习→点评，并配合考核评估确保效果。现代培训常采用混合模式，如课堂授课（占30%）、案例分析（25%）、角色扮演（20%）和在线学习（25%）。

如需了解具体培训方法或案例，可参考来源网页中的详细说明。