産假的意思、産假的詳細解釋

産假的解釋

在職婦女在分娩前後按有關規定享受的休假。

詞語分解

• 産的解釋 産 ǎ 見“産”。 筆畫數：； 部首：生； 筆順編號：
• 假的解釋 假 ǎ 不真實的，不是本來的，與“真”相對：假山。假話。假冒。假釋。假死。虛假。真假。弄虛作假。 借用，利用：假借。假貨。假道（借路）。假手（利用他人為自己辦事）。假公濟私。不假思索（用不着想）。 〔

專業解析

産假（簡體作“産假”）是現代漢語中由“産”與“假”組合而成的複合詞，特指在職女性因生育子女依法享有的帶薪休假權利。其核心含義包含以下三層：

1. 詞義本源

   “産”指“分娩、生育”，“假”指“批準的休息期”。根據《現代漢語詞典》（第7版）釋義，“産假”即“職業婦女在分娩前後的休假”，強調其法定假期屬性與生育行為的直接關聯性。

2. 法律内涵

   依據《中華人民共和國勞動法》第六十二條及《女職工勞動保護特别規定》第七條，産假是國家強制保障的女性勞動者權益，包含生育前後的休養時間。中國大陸基礎産假為98天（含産前15天），難産、多胞胎等情況可延長。此定義體現其作為勞動保障制度的強制性特征。

3. 社會意義

   産假制度旨在保障母嬰健康、平衡工作與家庭責任。參考中國社會科學院《人口與勞動綠皮書》分析，帶薪産假通過減輕女性職業發展壓力，間接促進人口可持續發展，凸顯其社會政策價值。

權威來源說明

• 《現代漢語詞典》（第7版），商務印書館，2016年。
• 《女職工勞動保護特别規定》（國務院令第619號），中國政府網，2012年。
• 《人口與勞動綠皮書：中國人口與勞動問題報告》，社會科學文獻出版社，2019年。

網絡擴展解釋

産假（産假）是女性因生育而享受的法定休假，以下是詳細解釋：

一、基本定義

指在職女性在分娩前後依法享有的帶薪假期，目的是保障生育期間的身心健康及新生兒照料，同時維護勞動權益。

二、核心要點

1. 時長标準

   • 基礎産假：通常為98天（含産前15天），各地可能額外增加獎勵假。
   • 特殊情況：晚婚晚育、難産或多胞胎等情況可延長至4個月或更久。

2. 法律保障

   • 用人單位不得在産假期間降低工資、辭退或解除勞動合同。
   • 法律依據包括《中華人民共和國社會保險法》第五十六條。

3. 福利待遇

   • 生育保險：參保女性可通過社保基金報銷醫療費用并領取生育津貼；未參保者由用人單位承擔相關費用。

三、延伸說明

• 適用範圍：覆蓋正常分娩、流産、計劃生育手術等情形。
• 國際對比：不同國家産假時長差異較大，中國現行标準結合了基礎保障與地方性政策優化。

如需了解當地具體天數或申請流程，建議查詢屬地人社部門規定。

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