
谓错误地进用。《新唐书·舒元舆传》:“岁有才德纔数人,而曰必取二十,谬进者乃过半,谓合令格可乎?”
“谬进”是汉语中较为少见的复合词,其核心含义可拆解为两个部分进行解析:
合而观之,“谬进”指因判断失误或标准不当导致的错误晋升、不当荐举行为,常用于描述古代官员选拔中的失察现象。例如《后汉书·郭陈列传》曾批判“谬进之人,非国之福”,强调用人需审慎。
该词的现代语义可扩展至泛指因决策失误而产生的不合理资源分配现象,如企业用人、学术评审等领域。其权威性解析可参考《汉语大词典》(上海辞书出版社,2009年修订版)及《古汉语常用字字典》(商务印书馆,2016年版)中相关字目。
“谬进”是一个汉语词语,具体含义及用法如下:
错误地进用:指在选拔或任用人才时发生错误,导致不合格的人被任用。该词最早见于《新唐书·舒元舆传》的记载:“岁有才德纔数人,而曰必取二十,谬进者乃过半。”
主要用于古代官员选拔或人才任用的语境中,强调因判断失误而错误提拔或录用。例如:“科举制度若标准不当,易致谬进。”
部分词典(如查字典)提到“谬进”可引申为“错误地前进或行动愚蠢”,但这一用法在古籍中缺乏直接例证,可能为现代扩展义。
更多用例可参考《新唐书》及汉典()、查字典()等权威辞书。
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