漢軍缺的意思、漢軍缺的詳細解釋

漢軍缺的解釋

清朝漢軍旗籍中官職的空位。《清會典·兵部四·武選清吏司一》：“分武職官之缺，一曰旗缺，二曰營缺，三曰衛缺，四曰門缺。凡旗缺，滿洲、蒙古、漢軍分焉。營有滿洲缺，有漢缺。門為漢軍缺。衛為漢缺。凡營，蒙古得用滿洲缺，滿洲、蒙古、漢軍皆用漢缺。”

詞語分解

漢的解釋漢（漢） à 天河：銀漢。雲漢。氣沖霄漢。成年男人：漢子。老漢。中國人數最多的民族：漢族。漢人（ａ．漢族人；ｂ．指漢代的人）。中國朝代名：漢代。漢隸（ａ．漢代的隸書。ｂ．具有東漢碑刻風格的隸書

專業解析

“漢軍缺”是一個具有特定曆史背景的詞彙，主要涉及中國古代，特别是清代的政治與軍事制度。其含義需從“漢軍”和“缺”兩部分并結合曆史語境來理解：

“漢軍”的含義：
- 在清代語境下，“漢軍”特指“漢軍八旗”。清朝入關後，将歸附的漢人及早期投降的明朝軍隊編入八旗制度，形成了與滿洲八旗、蒙古八旗并列的“漢軍八旗”。這些漢軍旗人享有旗人身份和待遇，是清朝統治的重要軍事和政治力量。
- 更廣義上，“漢軍”也可指代漢人組成的軍隊，例如漢朝時期的軍隊。但在“漢軍缺”這個特定詞彙中，通常指向清代制度。
- 來源參考：《中國曆史大辭典》（上海辭書出版社）對“漢軍”詞條的解釋，以及《清史稿·兵志》關于八旗編制的記載。
“缺”的含義：
- 在官制用語中，“缺”指官職的定額、空缺或職位本身。清代官制中，官職有固定的編制名額，當某個官職無人擔任或出缺時，稱為“出缺”或“有缺”，需要選人補授，稱為“補缺”。
- 來源參考：《清代官制研究》（中華書局）中對清代職官制度“缺分”概念的闡述。
“漢軍缺”的合成含義：
- 清代特定含義（最常見）：指在清代官制中，專門規定必須由漢軍旗人（漢軍八旗成員）擔任的官職。清代在任命官員時，對不同系統的官職有明确的身份要求，稱為“官缺”制度。官缺主要分為：
  - 滿缺：專由滿洲旗人擔任。
  - 蒙古缺：專由蒙古旗人擔任。
  - 漢軍缺：專由漢軍旗人擔任。
  - 漢缺：專由不在旗的漢人（民人）通過科舉等途徑擔任。
  - 内務府包衣缺：由内務府上三旗包衣擔任。
- 因此，“漢軍缺”特指那些在編制上被劃定為必須由漢軍旗人出任的職位。這是清朝統治者為了平衡滿洲、蒙古、漢軍旗人以及普通漢人之間的權力分配而設計的制度。
- 來源參考：《清史稿·職官志》中關于官缺分滿、漢、漢軍、蒙古等的記載，以及《清代國家機關考略》（中國人民大學出版社）對官缺制度的詳細分析。
- 其他可能含義（較少見）：在非清代語境下，或非官制語境下，“漢軍缺”可能被理解為“漢朝軍隊的缺額”（即兵員不足）。但這種用法非常罕見，且缺乏廣泛認可的詞典釋義支撐，更多是字面組合的推測。其核心含義應指向清代的特定官缺制度。

“漢軍缺”一詞的核心含義源于清代官制，指清代官職中明确規定必須由漢軍八旗成員擔任的職位。它體現了清朝統治者通過“官缺”制度對不同族群（特别是旗人内部的不同組成部分）進行權力分配和控制的策略。在理解和使用該詞時，應着重把握其清代曆史背景和官制特色。

網絡擴展解釋

“漢軍缺”是清代官制中的特定術語，其含義和背景可結合多個權威來源綜合解釋如下：

基本定義

“漢軍缺”指清朝漢軍旗籍官員在官職體系中的空缺職位，屬于旗人官職分類的一種。這一制度體現了清代八旗制度下對不同族群官員的職位分配規則。

制度背景與分類

旗缺體系
清代将武職官缺分為四類：旗缺、營缺、衛缺、門缺。其中“旗缺”進一步細分為滿洲、蒙古、漢軍三類，而“漢軍缺”特指漢軍旗人可補任的職位。
職位分配規則
- 旗缺：僅限對應旗籍（滿洲、蒙古、漢軍）人員補任。
- 營缺：滿洲人可任滿洲缺，漢人可任漢缺。
- 門缺：專為漢軍旗人設置。
- 衛缺：僅限漢人補任。
跨旗補任的特殊情況
例如蒙古旗人可補滿洲營缺，而滿洲、蒙古、漢軍旗人均可補漢缺，體現了官職分配的靈活性。

曆史意義

“漢軍缺”反映了清代“以旗統人”的治理策略，通過官職分類平衡不同族群的政治權益，同時維護滿洲統治核心地位。漢軍旗作為八旗中的特殊群體（多為早期歸附的漢人及其後裔），其職位設置既區别于普通漢人，又與滿洲、蒙古旗人存在差異。

該詞專用于清代官制語境，需結合八旗制度和民族政策理解。其核心是漢軍旗人在官僚體系中的特定職位空缺，屬于清代政治制度史的研究範疇。

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