退職準備英文解釋翻譯、退職準備的近義詞、反義詞、例句

英語翻譯：

【經】 retirement reserve

分詞翻譯：

退職的英語翻譯：

quit working
【法】 retire; retire from office

準備的英語翻譯：

prepare; intend; plan; arrange; fix; be ready
【計】 set-up; stand-by
【醫】 preparation
【經】 make down; prepare; provision; reserve

專業解析

在漢英詞典視角下，“退職準備”指個人或單位為結束雇傭關系所做的系統性安排，包含法律程式、財務結算及事務交接等環節。以下是詳細解析：

一、中文釋義與法律依據

“退職”特指員工在達到法定退休年齡前主動或被動終止勞動關系的行為（區别于“退休”）。其核心準備包括：

通知程式：根據《勞動合同法》第37條，員工需提前30日書面通知用人單位（試用期提前3日）。
離職清算：工資結算、經濟補償金/賠償金核算（第46-47條）。
事務移交：工作文件、資産歸還及業務交接（《勞動合同法》第50條）。

二、英文對應術語解析

英文對應概念為“Resignation Preparation”，具體涵蓋：

Notice Period Compliance（通知期履行）
如：Submitting a formal resignation letter in accordance with company policy.

Final Settlement Processing（離職結算）
涉及：Unpaid wages, accrued leave encashment, and severance pay calculations.

Knowledge Transfer（工作交接）
例如：Documenting ongoing projects and briefing successors before departure.

三、實務應用場景

員工層面：需保存勞動合同、薪資記錄作為維權依據（參考人社部《勞動争議調解仲裁法》）。
企業層面：應制定标準化離職流程（如ISO 9001質量管理體系中的HR條款），避免法律風險。
跨境案例：跨國企業員工退職可能涉及《涉外民事關系法律適用法》的沖突規範調整。

權威參考來源

中國法律數據庫：《中華人民共和國勞動合同法》全文
（來源：中華人民共和國司法部官網）

人力資源管理規範：《企業職工離職管理操作指引》
（來源：中國人力資源和社會保障出版集團）

國際标準：ISO 9001:2015 Quality Management Systems – Requirements
（來源：International Organization for Standardization）

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網絡擴展解釋

退職是指職工因身體原因或特殊情況無法繼續工作且不符合退休條件時，經法定程式退出工作崗位的一種安置方式。以下是關于退職準備的綜合解釋：

一、退職的核心條件

健康因素
- 經醫院證明且勞動委員會确認完全喪失勞動能力。
- 因年老體弱無法從事原工作，且單位無其他輕便崗位可調整。
自願退職
- 本人申請退職，且不影響單位正常生産或工作。

二、退職待遇

生活費：按月發放相當于原工資40%的生活費（最低保障25元）。
醫療保障：繼續享受公費醫療或醫療保險。
其他補償：包括未休年假、加班費等結算。

三、退職前的準備工作

材料準備
- 醫院出具的勞動能力鑒定證明，需經勞動委員會确認。
- 填寫退職申請表，明确退職原因及生效日期。
工作交接
- 整理工作内容及進度，與接替者完成交接并留存記錄。
- 歸還公司物品（如設備、文件等），避免後續糾紛。
權益确認
- 與單位核對薪資、獎金、社保及公積金轉移等事項。
- 籤訂退職協議，明确雙方權利義務。

四、注意事項

法律依據：退職需符合《國務院關于工人退休、退職的暫行辦法》規定。
争議處理：若對退職待遇有異議，可申請勞動仲裁或法律咨詢。

退職涉及身體條件、法律程式及權益保障等多方面，需提前準備材料、完成工作交接并确認待遇。建議結合單位人事部門及專業律師指導，确保流程合規。更多細節可參考《國務院關于工人退休、退職的暫行辦法》及地方性法規。