推贤进善是由“推贤”与“进善”组成的联合式成语，其核心含义指举荐贤德之人、引进德才之士的行为准则。该成语可拆解为：“推”指推举、推荐；“贤”指品德高尚且才能出众者；“进”即引进、提拔；“善”指品行良善者或有益建议。
在具体释义层面，该成语包含三重递进意义：一是指选拔机制中主动发掘人才的主观意愿，如《资治通鉴》中“选官之法，推贤进善为要”；二是指组织管理中的人才晋升制度，据《古代官制考》记载，唐代吏部设有“推贤科”专项考核；三延伸为道德层面的价值导向，宋代朱熹《近思录》注“推贤者进，则天下善”的治理逻辑。
该成语的语法特征呈现典型动宾联合结构，作谓语时多用于上级对下级的举荐场景，作宾语时常见于人才选拔制度的描述。现代语境中多用于企事业单位的人力资源管理领域，如《现代汉语应用词典》收录的例句：“新任主管推贤进善，团队专业素质显著提升”。
权威文献中，《汉语大词典》将其列为B类重点成语，释义强调“举荐行为需兼具德才双重标准”。《中华成语大辞典》特别标注其出自《新唐书·选举志》，原指唐代科举制度中“乡贡”阶段的荐才程序。近现代使用中，该成语常与“知人善任”“选贤与能”构成语义关联群。
推贤进善（tuī xián jìn shàn）是一个联合式成语，意为推荐贤能之人，促进善行发展，多用于书面语境。以下是详细解析：
指通过选拔有德有才之人，并鼓励善行，以推动社会进步。其核心包含两方面：
源自唐代苏鹗《杜阳杂编》：唐玄宗为杜绝官员请托之风，亲自考核人才，使得当时社会形成"以推贤进善为意"的风气。这一举措强化了人才选拔的公正性，成为成语的典故背景。
该成语体现了中国传统文化中对"任人唯贤"和"崇德向善"的推崇，至今仍具现实意义。
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