負起管理之責英文解釋翻譯、負起管理之責的近義詞、反義詞、例句

英語翻譯：

【法】 take charge of

分詞翻譯：

負的英語翻譯：

bear; tote; shoulder; suffer; minus; negative; owe; rely on; lose
【醫】 Lift

起的英語翻譯：

appear; get up; remove; rise
【醫】 origin

管理的英語翻譯：

manage; administrate; conduct; control; govern; rule; supervise
administration; governance; management; supervision
【計】 supervising
【醫】 conservancy; control
【經】 control; intendance; keep in hand; manage; management; operate
regulate; regulations; supervision

之的英語翻譯：

go; leave; of; somebody; something; this

責的英語翻譯：

blame; demand; duty; punish; repove; require; responsibility

專業解析

"負起管理之責"是一個中文短語，強調主動承擔管理職責的行為與态度。從漢英詞典的角度分析，其核心含義及對應英文表達如下：

一、核心釋義

"負起" (fù qǐ)
指主動承擔、肩負起（責任或義務）。對應英文動詞短語：
- Take up / Assume / Shoulder
  強調從被動狀态轉為主動承擔責任的動作。
"管理之責" (guǎn lǐ zhī zé)
指管理職能相關的責任，包括決策、監督、資源調配等。對應英文：
- Responsibility of management / Managerial duty
  特指組織或團隊中領導者的職權與義務。

完整短語英譯：

Take up the responsibility of management

或Assume managerial accountability

二、語義解析

主動性：區别于被動接受，"負起"隱含主動擔當的意願（例：He took up the mantle of management voluntarily）。
權責統一：管理職責包含權力（authority）與責任（accountability）的雙重屬性，需對結果負責（例：Managers are accountable for team performance）。
應用場景：常見于企業治理、項目管理、團隊領導等語境（例：董事會要求CEO負起全面管理之責）。

三、權威詞典參考

《牛津高階英漢雙解詞典》
對"assume responsibility"的釋義：

"to take or begin to have power or responsibility"
（來源：牛津詞典官網詞條 assume）
《朗文當代高級英語辭典》
對"management"的職能定義：

"the control and organization of something"
（來源：朗文詞典官網 management）

四、例句與用法

中文：新任經理必須負起管理之責，優化部門工作流程。
英文：The new manager musttake up the responsibility of management to optimize departmental workflows.

五、延伸概念

問責制（Accountability）：管理責任的核心要求，需對決策後果負責（參考：哈佛商業評論管理問責制）。
賦權（Empowerment）：有效履行管理職責需獲得充分授權（參考：福布斯管理賦權）。

通過結合漢英雙解詞典釋義與管理學權威來源，本解釋從語義、應用及理論層面完整闡釋了"負起管理之責"的内涵。

網絡擴展解釋

“負起管理之責”是一個強調責任擔當的表述，其核心含義是要求個人或組織主動承擔起管理相關的職責和義務。具體可從以下角度理解：

字面解析
- 負起：意為承擔、擔負，體現主動性和責任感；
- 管理：指對資源、人員或事務的規劃、組織、協調與控制；
- 之責：即“的責任”，強調義務屬性。
深層内涵
- 權責對等：擁有管理權限的同時需履行對應責任，如團隊領導需對決策後果負責；
- 主動意識：不推诿、不逃避，主動發現問題并推動解決；
- 系統性思維：需從整體目标出發，協調各方資源達成管理目标。
應用場景
- 職場中上級對團隊的管理義務；
- 項目管理中負責人對進度與風險的控制；
- 公共事務中政府部門對民生問題的治理責任。

示例：當企業出現運營問題時，高管需“負起管理之責”，通過調整策略、優化流程等方式解決問題，而非僅歸咎于外部環境。

該表述常用于強調管理者的擔當精神，與“推卸責任”“不作為”等行為形成對比。