雇主聯合會英文解釋翻譯、雇主聯合會的近義詞、反義詞、例句

英語翻譯：

【經】 employee's confederation

分詞翻譯：

雇主的英語翻譯：

employer; hirer
【經】 employer; employer employee payroll tax; hirer

聯合會的英語翻譯：

【經】 joint association

專業解析

雇主聯合會（Employers' Association）指由多個雇主或企業自願組成的非政府組織，旨在共同維護雇主權益、協調勞動關系、參與政策制定及提供行業服務。其核心功能包括代表雇主群體進行集體談判、制定行業勞動标準、提供法律咨詢及培訓支持等。

一、術語定義與法律屬性

1. 漢英對照定義

   中文“雇主聯合會”對應英文“Employers' Association”，《元照英美法詞典》界定為“雇主為維護共同利益而聯合成立的組織，通常參與勞資談判”。

   《英漢法律詞典》進一步明确其法律屬性為“具有法人資格的非營利性社團”，需依法注冊并接受監管。

2. 核心構成要素

   • 主體：企業、公司或個體工商戶等用工單位
   • 目的：協調勞資關系、制定行業用工規範
   • 職能：集體協商、政策遊說、糾紛調解（如《勞動争議調解仲裁法》第10條提及的調解組織角色）。

二、職能與實踐場景

1. 集體談判代表

   在集體勞動合同籤訂中，雇主聯合會作為資方代表與工會協商工資、工時等條款（參考國際勞工組織第154號公約）。

2. 政策參與機制

   通過向人社部、全國工商聯等機構提交行業建議，影響勞動立法（如參與《勞動合同法》修訂研讨會）。

3. 會員服務支持

   提供法律咨詢（如解雇合規指導）、人力資源管理培訓及勞動争議案例庫共享服務。

三、與相似概念區分

• 區别于商會：雇主聯合會專注勞動關系領域，而商會涵蓋貿易、投資等經濟活動。
• 區别于行業協會：行業協會側重技術标準與市場規範，雇主聯合會核心在勞資事務協調。

權威來源參考

1. 《元照英美法詞典》，北京大學出版社
2. 《英漢法律詞典（第四版）》，法律出版社

網絡擴展解釋

雇主聯合會是由雇主組成的代表性組織，旨在通過集體行動維護企業利益、協調勞動關系，并在政策制定中發揮影響力。以下從定義、形式、作用及國際案例展開說明：

一、核心定義與組織形式
雇主聯合會（Employers' Federation）是依法成立的雇主聯合體，通過群體力量在産業和社會層面與工會組織抗衡，保障成員權益。主要形式包括：

• 行業協會（按行業劃分，如制造業、服務業）
• 地區性協會（覆蓋特定區域雇主）
• 國家級聯合會（如新加坡全國雇主聯合會SNEF）
• 國際聯盟（如國際雇主組織，涵蓋126個國家成員）

二、核心作用

1. 勞動關系協調：主導集體談判，代表雇主與工會籤訂集體協議，平衡勞資雙方訴求
2. 政策參與：參與勞動立法及政府決策，确保政策符合企業發展需求（如澳大利亞雇主和行業聯合會參與制定工作場所政策）
3. 企業服務支持：
   • 提供法律咨詢與合規培訓（SNEF為新加坡企業解讀勞動法）
   • 開展管理能力培訓與市場趨勢分析
4. 社會責任倡導：推動企業參與可持續發展項目（如SNEF推動社會責任活動）

三、國際典型案例

• 新加坡SNEF：作為唯一全國性雇主組織，提供勞動法咨詢、談判代表、領導力培訓等多元化服務
• 國際雇主組織：成立于1920年，在國際勞工組織（ILO）中維護全球雇主權益，反對過度勞動管制
• 澳大利亞雇主和行業聯合會：擁有3500+會員，協助企業履行職場義務，影響政府監管政策

補充說明：該組織在不同語言中的對應名稱包括英語"Employer's Association"、法語"syndicat patronal"，其非營利性質使其更專注于服務會員而非商業盈利。

分類

ABCDEFGHIJKLMNOPQRSTUVWXYZ

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