进升和降免。 唐 韩愈 《进士策问》：“ 宋 鲁 之君，不贤乎 齐 晋 ，其位等，其德同，升黜取捨，如是之相远，亦将有由乎？” 宋 王安石 《酬冲卿见别》诗：“升黜会应从此异，愿偷闲暇数经过。”《清史稿·宣宗纪二》：“御试翰林、詹事等官，擢 李国杞 四员为一等，餘升黜有差。”
官职的提升与降免。 宋 曾巩 《上杜相公书》：“课农桑，以损益之数为吏陞黜之法。” 宋 何薳 《春渚纪闻·木果异事》：“凡为人君者，其一言动，固自与造化密契，虽於草木之微，偶加眷瞩，而荣谢从之，若响应声，况於陞黜贤否，意所与夺生杀贵贱之间哉！”
升黜是汉语中由两个反义语素构成的复合词，其核心含义指官员的职位升降与任免。根据《汉语大词典》和《现代汉语词典》的释义，该词包含三个层面的解释：
构词解析
“升”本义指容器量具，《说文解字》释为“十龠也”，后引申为官职晋升，《尔雅·释诂》注“升，进也”。“黜”在《康熙字典》中训为“贬下也”，《左传·襄公二十六年》有“黜官”用例。二字组合形成反义复合结构，完整覆盖官吏考绩中的双向变动。
历史语境
自汉代察举制至明清考课法，“升黜”特指对官员政绩的奖惩机制。如《清史稿·选举志》载“三年京察，定其升黜”，《唐六典》规定“四善二十七最，以为升黜”。该词常见于古代职官文献，现代多用于历史研究领域。
现代应用
在当代汉语中，“升黜”作为书面语保留在制度性文本中。例如公务员考核条例中“建立科学的升黜机制”，或学术论著中“科举制度下的官员升黜体系研究”。其近义词包括“迁谪”“陟罚”，但更强调制度化的职位变动程序。
来源参考：
“升黜”是一个汉语词汇，读作shēng chù，主要用于描述古代官员职位的变动，包含以下核心含义：
适用范围：
多用于古代官员的职位调整，如《清史稿》提到“擢李国杞四员为一等，餘升黜有差”（根据考核结果决定官员升降）。
引申意义：
可泛指地位的升降或事物的兴衰，如宋代文献中以草木荣谢比喻“升黜贤否”（人才任用与罢黜）。
词源解析：
如需进一步了解古代职官制度，可参考和中的历史文献分析。
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