
【經】 inflation of wages
pay; wages
【化】 pay; wages
【經】 earnings; emoluments; labourage; pay check; pay envelope; pay packet
wage; wages
ascend; climb; go up; mount up; move up; raise; rise
【醫】 elevation
【經】 upswing
"工資上升"作為勞動經濟學核心概念,指勞動者貨币性勞動報酬的持續增長現象。根據牛津英語詞典定義,"wage increase"特指雇主定期支付的勞務報酬水平提高,通常表現為小時工資率或月薪基數的調整(來源:Oxford English Dictionary, 詞條wage)。其内涵包含三個維度:
名義工資增長:未扣除通脹因素的貨币金額增加,如制造業平均時薪從$25升至$28(來源:Cambridge Dictionary, 詞條nominal wage)
實際工資提升:經CPI調整後的購買力增長,計算公式為: $$ text{實際工資} = frac{text{名義工資}}{text{消費者價格指數}} times 100 $$ 該指标反映真實生活水平變化(來源:U.S. Bureau of Labor Statistics官方測算方法)
結構性調薪:包含崗位價值重估、技能溢價補償等系統化薪酬調整機制,常見于跨國企業年度薪酬回顧周期(來源:WorldatWork全球薪酬調研報告)
該現象常伴隨勞動生産率提升,根據索洛增長模型,工資增長率應等于勞動生産率增長率與物價上漲率之和。在宏觀經濟政策制定中,國際勞工組織建議将實際工資增長率控制在2-3%區間以維持經濟良性循環(來源:ILO全球工資報告2024)。
工資上升(或稱“工資上漲”)指勞動者獲得的勞動報酬水平整體或個體性提高的現象,其含義可從以下角度綜合解析:
工資上升指勞動者貨币性收入增加,既包括個人因晉升、技能提升等獲得的加薪,也涵蓋行業或社會整體工資水平的普遍增長。這一現象通常與經濟發展、勞動力市場變化等因素相關。
經濟增長的體現
工資上漲常伴隨GDP增長、企業盈利能力提升,反映經濟繁榮。例如深圳等城市工資持續增長,與高新技術産業發展密切相關。
生産力提升的映射
科技進步促使生産效率提高,勞動者創造的價值增加,工資隨之調整。數據顯示,中國城鎮非私營單位就業人員年均工資2014-2023年保持增長。
消費升級的驅動力
收入增加直接提升居民消費能力,形成“收入增長→消費擴大→經濟再增長”的良性循環。
積極方面包括改善生活質量、提升工作積極性、增強企業人才吸引力;但也可能帶來企業成本壓力、區域發展不平衡等問題。需注意,工資增長若超過生産率提升速度,可能引發通脹風險。
(完整數據可參考、2、3、5等來源)
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