被解雇的英文解釋翻譯、被解雇的的近義詞、反義詞、例句
英語翻譯：
【經】 laid off
例句：
- 經理召回了被解雇的工人們
Management called the laid-off workers back.
- 我知道我會被解雇的，這事兒明擺着嘛。
I know I'll get fired. I can see the writing on the wall.
分詞翻譯：
被的英語翻譯：
by; quilt
解雇的英語翻譯：
fire; dismiss; discharge; lay off; send away; turn away
【經】 discharge; dismissal; grand bounce; severance
專業解析
"被解雇的"是一個中文形容詞短語，用來描述一個人失去了其工作的狀态，通常指非自願地、由雇主主動終止雇傭關系。從漢英詞典的角度來看，其核心含義和對應的英文表達如下：
一、核心含義與英文對應詞
指雇員因雇主單方面決定而終止雇傭關系，失去職位。主要英文對應詞為：
- Dismissed：較正式用語，可指因各種原因（包括過失或裁員）的解雇，隱含權威性決定。
- Fired：口語化常用詞，多指因工作表現不佳、違規等被即時終止合同。
- Terminated：正式法律或商業用語，強調雇傭合同的正式解除，常見于書面文件。
- Laid off：特指因公司經濟原因（如裁員、重組）導緻的解雇，非員工個人過失。
二、詞性解析與用法特征
- 被動語态：中文"被"字結構直接對應英文過去分詞（dismissed/fired），強調動作承受者身份。
- 法律語境差異：英文中"terminated"涵蓋更廣（含主動辭職），而中文"被解雇的"僅指被動解除。需根據上下文選用"discharged"或"dismissed"避免歧義。
三、典型搭配與場景
- 職場場景：
- "被解雇的員工" → dismissed employees（正式通知）
- "突然被解雇" → suddenly fired（強調即時性）
- 法律文件：
- "無正當理由被解雇" → wrongfully terminated（主張非法解雇）
- 經濟報道：
- "因裁員被解雇" → laid off due to downsizing（非過失性失業）
四、近義詞辨析
- 開除/辭退：與"解雇"近義，但"開除"多指因嚴重過失（如違紀），對應英文 expelled/discharged；"辭退"更中性，接近 terminated。
- Sacked：英式英語口語，與美式"fired"同義，但正式度較低。
"被解雇的"在漢英轉換時需根據語境選擇對應詞：dismissed（通用正式）、fired（過失性/口語）、terminated（合同解除）、laid off（經濟性裁員），并注意被動語态與法律含義的精确傳達。
網絡擴展解釋
“被解雇”指用人單位單方面解除與員工的勞動合同關系，通常涉及以下核心内容：
一、基本詞義與來源
-
詞義
指員工因工作表現、違反規定或企業調整等原因被終止雇傭關系。該詞在中文中常被俗稱為“炒鱿魚”或“卷鋪蓋”，源于舊社會員工需自備鋪蓋，解雇時需卷起行李離開的現象。
-
法律定義
根據《勞動合同法》，解雇是用人單位單方解除勞動合同的行為，分為合法與非法兩種類型。
二、合法解雇的三種情形（依據、5、7）
- 過錯性解雇
員工存在嚴重違規行為（如違反規章制度、營私舞弊等），用人單位無需支付經濟補償。
- 非過錯性解雇
員工因健康、能力不足或客觀情況變化無法勝任工作，需提前30日通知并支付補償金。
- 經濟性裁員
企業因經營困難需大規模裁員，需履行法定程式并支付補償。
三、常見原因與後果
- 主要原因
- 工作績效不達标、違反公司規定（如、7所述）。
- 企業結構調整或經濟困難（如、10提及的裁員情形）。
- 法律後果
- 合法解雇：可能需支付經濟補償（如非過錯性解雇）。
- 非法解雇：員工可申請勞動仲裁，要求賠償或恢複勞動關系。
四、注意事項
- 員工被解雇時需确認是否符合法定程式，避免權益受損。
- 用人單位需留存解雇證據（如違規記錄、考核結果等），以防法律糾紛。
如需進一步了解具體法律條款或維權流程，可參考《勞動合同法》第三十九條至第四十一條規定，或咨詢勞動仲裁部門。
分類
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