
【经】 white collar workers
"白领工人"(bái lǐng gōng rén)是一个源自社会学的汉语术语,用于描述特定职业群体,其核心含义及英译如下:
基本定义
"白领工人"指从事非体力劳动、通常在办公室或专业环境中工作的雇员群体。其英文对应词为"white-collar worker",强调职业性质与工作场景的特征(如西装、衬衫等职业着装中的白色衣领)。
职业范围
涵盖管理、行政、技术、金融、教育等领域的从业者,例如:
社会分层理论
该术语源于社会学家C. Wright Mills 在《白领:美国的中产阶级》(1951)中的论述,将"白领"视为工业化后期新兴的中产阶级主体,区别于传统"蓝领"(体力劳动者)。
中国语境下的演变
改革开放后,中国城市化进程中,"白领"成为城市中产阶层的象征,与职业化、高等教育背景紧密关联(中国社会科学院《社会蓝皮书》)。
《牛津英汉汉英词典》
定义:"从事专业、管理或行政工作而非体力劳动的人"(White-collar worker: a person who performs professional, managerial, or administrative work, rather than manual labor)。
《现代汉语词典》(第7版)
释义:"指从事脑力劳动为主的职员,如管理人员、技术人员、政府公务人员等"。
“白领工人”是一个社会学术语,通常指从事脑力劳动或管理工作的职业群体。以下是综合多个来源的详细解释:
定义与特征
白领工人主要指在办公室、企业或机构中从事非体力劳动的人员,如管理人员、技术人员、行政人员等。他们通常需要较高的教育背景和专业知识,工作环境整洁,经济收入和社会地位相对较高,因工作时多穿白色衬衫而得名。
职业范围
包括但不限于以下职业:
历史背景
该词最早出现于20世纪20年代的西方国家,用于指代领取薪水的非体力劳动者。随着科技发展和产业结构升级,白领群体比例逐渐扩大。
与蓝领的对比
白领与蓝领(体力劳动者)的主要区别在于工作性质:前者以脑力劳动为主,后者以体力劳动为主。两者在收入、工作环境、社会认知等方面存在差异。
社会意义
白领阶层的兴起反映了现代社会从工业经济向知识经济的转型,其职业特征强调专业技能、信息处理能力和管理责任。
如需进一步了解具体职业分类或历史演变,可参考、5、6等来源的完整内容。
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