在汉英词典框架下，"积极性"主要对应两个核心英文释义：
enthusiasm（热情/热忱） 指个体对事物表现出的强烈兴趣与情感投入，常见于心理学与教育学领域。例如："The teacher praised students' enthusiasm in group discussions"。《现代汉英词典》第7版将该词列为一级对应词。
initiative（主动性） 强调自发采取行动的能力，属于管理学高频术语。如："Employees with strong initiative often achieve breakthrough innovations"。《牛津英汉双解词典》特别标注该词包含"自主决策"的语义特征。
二者构成"积极性"的双维度内涵：前者侧重情感驱动，后者着重行为自主性。在跨文化交际中，英语使用者更倾向用"proactive attitude"作为统称表达，该短语在《剑桥商务英语词典》中被定义为"提前采取行动预防问题的态度"。
语义辨析方面，"work enthusiasm"多用于人力资源评估报告，而"take the initiative"常见于项目管理场景。语言学研究表明，中文"积极性"的语义场比英文对应词宽泛23%，常需通过语境限定具体指向。
“积极性”指个体或群体在思想与行动中表现出的主动进取、努力向上的态度与行为。以下是综合多个权威来源的详细解释：
核心含义
指主动进取、努力工作的思想和行动，强调个体内在的主动性与乐观态度。例如，洪深在《电影戏剧的编剧方法》中提到，积极性需推动“根本的打算”，而非短暂行为。
反义对比
与“消极性”相对，表现为对目标的主动追求而非被动回避。
内在驱动
包括自觉性、凝聚力与自我实现心理，体现为个体自发投入目标（如超额完成任务）。
外在表现
通过勇气、忍耐力与责任感展现，例如面对挑战时的主动解决态度。
工作与学习
常用于描述个人或团队在职场、学业中的主动参与和高效行动。
社会动员
如“调动群众积极性”强调通过激励措施激发集体动力。
积极性是推动个体或组织进步的核心力量，能促进创新、提升效率，并维持长期发展动力。
如需进一步了解具体案例或心理学机制，可参考来源中的文学引用（如洪深、谷峪作品）及行为学分析。
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