
【法】 right of equality
平等权(Equal Rights)作为一项基本人权和宪法权利,指所有人在法律面前享有同等地位、不受歧视的权利。其核心内涵包括以下方面:
平等权在《中华人民共和国宪法》第三十三条明确规定:"中华人民共和国公民在法律面前一律平等。" 这包含三层含义:
国际法层面,《世界人权宣言》第一条宣告:"人人生而自由,在尊严和权利上一律平等"(联合国人权高专办文件参考)。
形式平等
实质平等
例:《妇女权益保障法》第二十四条规定的女职工特殊劳动保护
《公民权利和政治权利国际公约》第二十六条要求:"法律应禁止任何歧视并保证所有人得到平等有效的保护"(联合国条约库参考)。中国在2001年批准《经济、社会及文化权利国际公约》,承诺消除教育、医疗等领域的制度性不平等。
最高人民法院指导案例185号(2022)确立:
"用人单位在招聘中以与职业能力无关的户籍理由拒绝录用,构成就业歧视"
该判决明确将平等权纳入劳动争议救济范围,体现司法对形式平等的保障。
注:平等权并非要求绝对平均主义,而是禁止不合理的差别对待。其实现需要立法消除歧视性规定、行政机关平等施政、司法机关公正裁判的三维保障机制,最终达到"同等情况同等对待,不同情况合理区别"的法治目标。
平等权是指公民或国家依法享有权利、履行义务时不受差别对待,并要求获得同等保护的基本权利。以下从定义、内容、法律依据等方面综合解释:
平等权包含两个维度:
公民平等权的表现:
具体领域平等:
平等权是现代社会法治的基石,既保障个体尊严与自由,也维护国家间公平交往的秩序。其效力贯穿立法、执法、司法全过程,要求消除歧视性政策或行为,推动实质平等。
更多细节可参考《宪法》条款及相关司法解释(来源:、7、8)。
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