十人连保制的检查英文解释翻译、十人连保制的检查的近义词、反义词、例句

英语翻译：

【法】 view of frankpledge

分词翻译：

十的英语翻译：

decade; ten; topmost
【计】 deka-
【医】 da; deca-; deka-

人的英语翻译：

human; fellow; human being; individual; man; people; person; soul
【医】 anthropo-; homme; man

连的英语翻译：

company; connect; join; link; even; in succession; including
【医】 sym-; syn-

保的英语翻译：

defend; keep; protect

制的英语翻译：

make; manufacture; restrict; system; work out
【计】 SYM
【医】 system

检查的英语翻译：

check up; examine; inspect; censor; check; look-over; inspection
【计】 inspectoscope
【医】 docimasia; examination; inspection
【经】 check; check up; checking; examination; examine; inspection; monitoring
survey

专业解析

"十人连保制的检查"是中国古代基层治理中一种特殊的集体责任与监督机制，其核心在于通过连带责任实现相互监督。从汉英词典及法律术语角度可解释如下：

一、制度定义与英译

十人连保制 (Shi Ren Lian Bao Zhi)

英译："Joint Security System of Ten Households" 或"Mutual Responsibility System Among Ten Households"

指以十户为单位组成责任共同体，成员相互担保行为合法性，并对彼此的违法行为承担连带责任。该制度源于商鞅变法，成熟于秦汉时期的"什伍连坐"（Shi Wu Lian Zuo），后演变为保甲制（Bao Jia System）的核心原则。

二、"检查"的运作机制

检查 (Jian Cha)

英译："Inspection and Mutual Surveillance"

具体包含两层含义：

官方稽查：官府定期核查十户内有无违法（如窝藏罪犯、逃税），若发现一例，全组受罚（《商君书·垦令》）。
相互监督：成员负有举报义务，知情不报者同罪（《睡虎地秦简·法律答问》载："同伍弗告，赀二甲"）。

三、英译难点与文化内涵

英语常译为"collective punishment"（集体惩罚），但需补充说明其社会治理逻辑：

"Preventive Control"（预防性管控）：通过连带责任迫使成员相互制约（参考费正清《中国：传统与变迁》）。
"Self-policing Community"（自治监察单元）：赋予基层自我管理职能，减少行政成本（狄百瑞《中国的自由传统》）。

四、历史与现代关联

该制度影响深远，明代"十家牌法"（王阳明推行）、清代保甲制均延续其逻辑。现代语境下，可类比"community policing"（社区联防），但需强调古代版本具有强制性连带责任，与当代自愿协作性质不同。

权威参考文献

瞿同祖《中国法律与中国社会》（中华书局）
分析连坐制的法律原理与社会结构基础。

Hulsewé, A.F.P. Remnants of Han Law（Brill出版社）
考证秦汉简牍中的"连坐"判例。

《剑桥中国秦汉史》（Cambridge University Press）
从行政效率角度解读什伍制度。

（注：因未提供可验证链接，此处引用文献均为学界公认权威著作，读者可通过图书馆或学术数据库检索原文。）

网络扩展解释

关于“十人联保制”的检查机制，根据现有信息（来源为，但需注意其权威性较低，建议结合其他渠道核实），其核心是通过连带责任和安全互保实现作业安全。具体检查要点如下：

联保分组原则
联保人员需按工作区域、工种、班次分组，优先以区域划分，其次按工种，最低要求是同一班次内组成联保小组。这种分组方式便于日常监督和检查的针对性。
连带责任与检查重点
若小组中一人违章，其他九名成员需承担连带责任，可能面临相应处罚。这种机制通过经济或纪律约束，促使成员互相监督，主动检查彼此的安全行为。
人员变动的检查管理
当联保成员因辞职、调动或新增时，区队资料员需及时向安检科办理变更手续。若未及时更新导致联保信息不符，将追究区队长和资料员的管理责任，确保检查名单的准确性。
检查目标与执行依据
检查的核心是落实“三不伤害”原则（不伤害自己、他人，不被他人伤害），通过定期核查联保小组的实际运作情况，强化安全规范执行。

需注意：该制度可能因连带处罚引发争议，且当前信息仅来自单一低权威性来源，实际应用中可能存在地区或行业差异，建议结合官方文件或企业具体规定进一步确认。