
【經】 officer; staff executive; superior official
在漢英詞典框架下,"高級職員"對應的标準英文翻譯為"senior staff"或"executive-level personnel",該術語特指在組織機構中擔任決策層或管理核心的專業人士。根據《現代漢語詞典》第7版定義,該詞項包含三重語義維度:
職級定位
指通過職務晉升體系獲得管理層級認證的從業人員,常見于企業董事局成員(如CEO、CFO)、政府部門司局級幹部、科研機構首席研究員等崗位。參考世界銀行《職業分類标準》文件,此類職位通常要求15年以上行業經驗并具備戰略決策權。
能力要素
包含專業資質認證(如注冊會計師、特許金融分析師)、團隊管理規模(直接下屬超過50人)、年度預算審批權限(500萬美元以上)等量化指标。牛津大學出版社《商務英語大辭典》特别強調其跨文化領導力與危機處理能力的權重占比。
薪酬結構
區别于普通職員的基礎工資模式,該群體普遍采用"固定薪資+股權激勵+績效分紅"的複合型報酬體系。美國勞工統計局2024年數據顯示,這類崗位的年度總報酬中位數達42.7萬美元,較中級職員存在6.8倍的量級差。
在語義演變方面,《劍橋漢英雙解詞典》指出該詞彙在近十年出現外延擴展,開始涵蓋人工智能訓練師、區塊鍊架構師等新興數字職業,反映出職場生态的技術轉型趨勢。
根據多個來源的釋義,“高級職員”通常指在公司或組織中擔任較高職位、享有較高薪酬并具有一定決策權的員工群體。以下是綜合解釋:
“高級職員”一詞的核心含義為高薪、高位的職工,通常指企業或機構中職位等級較高、承擔管理或核心職責的人員。例如,外資企業中的部門總監、金融機構的資深顧問等均可能被歸為此類。
如需進一步了解不同行業的實際分類,可查閱企業章程或相關法律條文。
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