行政紀律處分英文解釋翻譯、行政紀律處分的近義詞、反義詞、例句

英語翻譯：

【法】 administrative disciplinary measure

administration
【醫】 administration

【經】 action disciplinary

行政紀律處分是指行政機關依據法律法規對違反職務規範的公職人員實施的強制性懲戒措施。根據《中華人民共和國公務員法》第五十七條，其核心目的是維護行政管理秩序并糾正違規行為。以下從漢英對照與法律實踐角度分層解析：

定義與術語對照
中文稱"行政紀律處分"，英文對應"Administrative Disciplinary Action"。該術語在《行政機關公務員處分條例》第二條中定義為：針對違法違紀的行政機關公務員或參照管理人員實施的警告、記過等六類懲戒措施。
適用對象與類型
適用對象包括公務員、事業單位人員及國有企業管理人員（《事業單位工作人員處分暫行規定》第三條。主要處分類型為：
- 警告（Warning）
- 記過（Demerit）
- 記大過（Major Demerit）
- 降級（Rank Demotion）
- 撤職（Dismissal from Post）
- 開除（Discharge）
法律效力與程式
根據《中華人民共和國監察法》第十一條，處分的法律效力包含職務限制、薪資調整等後果，執行需經過立案調查、當事人申辯、處分決定書送達等法定程式。行政複議期内可向同級人民政府或上級機關申訴。
中英制度差異
相較于英美法系的"Civil Service Discipline"多采用合同解除與經濟處罰，我國制度更強調層級管理與紀律重塑功能，例如《公務員法》第五十九條明确受處分期間不得晉升職務與職級。

行政紀律處分是行政機關或組織依據法律、法規或内部規章，對存在違法失職或違反紀律行為的公職人員實施的懲戒措施。以下是綜合多個權威來源的詳細解釋：

行政紀律處分狹義上特指國家行政機關對公務員的制裁，廣義上也可涵蓋事業單位、國有企業等對内部成員的紀律性處罰。其核心目的是維護組織紀律，規範公職人員行為。

根據嚴重程度，常見類型包括（綜合）：

處分需按法定權限和程式作出，并記入個人檔案。受處分期間可能影響晉升、評優，期滿後可申請解除（開除除外）。

提示：具體案例需結合單位性質及最新法規判斷，建議通過等來源查詢詳細規定。