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婚假的意思、婚假的详细解释

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婚假的解释

[wedding leave] 国家给予结婚者的法定假期

婚假三天

词语分解

专业解析

婚假的基本释义

婚假指劳动者依法享有的因结婚登记而申请的带薪假期。根据《现代汉语词典》(第7版),该词属于社会学术语,特指法律赋予新婚员工的特殊休假权利,用于处理婚礼筹备、仪式举行及相关事务。


婚假的法律特征

  1. 法定权利性

    依据《中华人民共和国劳动法》《婚姻法》及《工资支付暂行规定》,婚假是劳动者法定福利,用人单位不得以任何形式剥夺或克扣工资。

    参考依据:国务院《职工带薪年休假条例》第三条;人社部《企业职工带薪年休假实施办法》第十条。

  2. 时间与待遇

    • 时长:通常为1-3天,地方性法规可延长(如北京市规定增加7天异地路程假)。
    • 工资待遇:休假期间按正常出勤支付全额工资,绩效奖金是否发放依企业制度而定。

      参考依据:《中华人民共和国劳动法》第五十一条;《上海市人口与计划生育条例》第三十一条。

  3. 申请要件

    需提供结婚登记证明(结婚证),且在婚姻登记之日起一年内申请(部分企业规定半年内有效)。


参考依据

  1. 中国社会科学院语言研究所.《现代汉语词典》(第7版). 商务印书馆.
  2. 全国人大常委会.《中华人民共和国劳动法》(2018年修订).
  3. 国务院.《职工带薪年休假条例》(国令第514号).
  4. 人力资源社会保障部.《企业职工带薪年休假实施办法》(人社部令第1号).
  5. 地方性法规如《北京市人口与计划生育条例》《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》.

网络扩展解释

婚假是指劳动者因本人结婚依法享有的带薪假期,以下是详细解释:

一、定义与性质

婚假是国家规定的法定福利,旨在保障劳动者处理结婚事宜和休息的权利。根据《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》及各地条例,婚假期间用人单位需正常支付工资。其核心特点包括:

  1. 带薪休假:工资按劳动合同标准发放,包括基本工资和固定绩效部分;
  2. 法定权益:属于劳动者合法权益,企业不得克扣或拒绝批准。

二、天数规定

  1. 国家基础标准:一般为3天,依据1980年发布的《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》;
  2. 地方性延长:多数省份在国家基础上额外增加天数(如北京、上海等),具体需参照当地政策;
  3. 路程假补充:若双方异地结婚,可申请额外路程假,但费用自理。

三、工资与休假细则

四、常见问题

建议办理婚假时,提前查阅本地最新政策或咨询单位人事部门,以保障自身权益。

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