工资支付期英文解释翻译、工资支付期的近义词、反义词、例句

英语翻译：

【经】 pay period

分词翻译：

工资的英语翻译：

pay; wages
【化】 pay; wages
【经】 earnings; emoluments; labourage; pay check; pay envelope; pay packet
wage; wages

支付的英语翻译：

brass; defray; disburse; pay
【经】 disburse; disbursement; disbursements; paying; payment; settle
settlement

期的英语翻译：

a period of time; expect; sheduled time
【化】 term
【医】 period; phase; stadia; stadium; stage; time
【经】 term

专业解析

工资支付期（Pay Period）指用人单位根据法律规定或劳动合同约定，向劳动者支付工资的固定时间周期。该术语强调工资发放的时间规律性与法律强制性，核心包含以下要素：

一、法律定义与周期类型

根据《中华人民共和国劳动法》第五十条及《工资支付暂行规定》第七条，工资支付期需满足：

法定最低频率：工资至少每月支付一次，实行周/日/小时工资制的可按周/日/日支付（来源：中国政府网《工资支付暂行规定》）。
周期形式：常见周期包括月薪制（Monthly Pay）、双周薪（Bi-weekly Pay）、周薪制（Weekly Pay），具体由劳动合同约定（来源：U.S. Department of Labor, "Pay Period"定义）。

二、中英文术语对照

中文：工资支付期（Gōngzī Zhīfù Qī）
英文对应：
- Pay Period：标准术语，指两次工资发放之间的固定间隔（来源：Merriam-Webster词典）。
- Salary Payment Cycle：强调周期性流程（来源：Cambridge Business English Dictionary）。

三、法律约束要点

逾期责任：用人单位逾期支付工资的，需按应付金额50%~100%加付赔偿金（《劳动合同法》第八十五条）。
特殊情形：解除劳动合同时，工资需在交接时一次性结清（《工资支付暂行规定》第九条）。

四、国际实践对比

以美国为例，《公平劳动标准法》（FLSA）要求：

非豁免员工（Non-exempt）工资支付期不得超过半月（来源：U.S. DOL Wage and Hour Division）。
与中国按月支付主流模式形成差异，体现地域制度特色。

权威参考来源：

中国法律：《中华人民共和国劳动法》（全国人大发布）

行政法规：《工资支付暂行规定》（劳部发〔1994〕489号）

英文定义：U.S. Department of Labor - "Definition of Pay Period"

术语词典：Merriam-Webster "Pay Period"词条

网络扩展解释

工资支付期（工资支付周期）是指用人单位按规定向劳动者支付工资的时间间隔，其核心含义和法律规定如下：

一、基本定义

计发时段
工资支付期是工资的计发周期，根据劳动合同约定，通常以自然月、周或日为单位。例如，月薪制的支付周期为一个月，周薪制为一周。
法律依据
《劳动法》第50条明确规定，工资应以货币形式按月支付，但实行小时、日、周工资制的可按相应周期发放。

二、具体规则

支付频率
用人单位需至少每月支付一次工资，具体发放日期由双方约定。若遇节假日或休息日，应提前至最近的工作日支付。
周期类型
- 月薪制：最常见，周期为自然月或约定的非自然月（如每月15日至次月14日）。
- 周薪/日薪制：周期为一周或一日，适用于临时性、短期工作。
- 特殊情况：如季度奖、年终奖，则分别对应季度、年度周期。

三、注意事项

停工停产期间：支付周期不因停工改变，首个周期内需正常支付工资，后续周期可协商调整。
支付方式：通常通过银行转账或现金发放，需符合双方约定及法律规定。

如需完整法律条文或案例，可参考《工资支付暂行规定》及《劳动法》相关条款（来源：、2、4、5、8）。