奖金帐目英文解释翻译、奖金帐目的近义词、反义词、例句

英语翻译：

【经】 bonus account

分词翻译：

奖金的英语翻译：

bonus; premium; prix; prize; stake
【经】 bonus; gratification; incentive compensation; perks; perquisite
premium pay; premiums; reward payment

帐目的英语翻译：

account; score
【经】 account title; accounting item

专业解析

奖金帐目在汉英词典中对应"bonus account"或"incentive compensation ledger"，指企业为记录员工奖金发放、计提及分配的专项财务科目。其核心功能是追踪与绩效、年终奖、项目提成等非固定薪酬相关的资金流动，需符合会计准则与税务规范。

从会计实务角度，奖金帐目包含三个层级：

计提科目：根据考核周期预提奖金费用，通常计入"应付职工薪酬-奖金"科目（参照《企业会计准则第9号——职工薪酬》）；
发放记录：实际支付时通过银行存款或现金科目核销负债；
税务处理：依据《中华人民共和国个人所得税法》代扣代缴税款，并在账目备注栏标注计税依据。

权威文献建议采用双分录记账法： $$ begin{align} text{计提阶段} &：借：管理费用/销售费用 &：贷：应付职工薪酬-奖金 text{发放阶段} &：借：应付职工薪酬-奖金 &：贷：应交税费-个人所得税 &：贷：银行存款 end{align} $$ 该处理方法符合财政部《企业会计准则应用指南》要求。

国际审计准则（ISA 550）强调奖金帐目需保留完整的审批文件，包括绩效考核表、奖金分配决议及银行付款凭证，审计轨迹保存期限不少于五年。上市公司还应参照SEC披露规则，在财务报表附注中说明奖金计提政策及未支付余额构成。

网络扩展解释

“奖金帐目”是会计处理中记录奖金相关收支的明细项目，需结合“奖金”和“帐目”两词理解：

一、词义分解

奖金
指企业为激励员工超额劳动或优异表现支付的报酬，属于工资的补充形式。其核心特点包括：
- 激励性：与绩效挂钩，体现按劳分配；
- 补充性：在基本工资外额外发放。
帐目
指记录资金、货物等出入的簿册项目，具有以下特征：
- 明细性：需分类记录（如收入、支出、资产等）；
- 规范性：需符合会计准则和税法要求。

二、奖金帐目的会计处理

根据会计准则，奖金需通过以下科目核算（综合）：

计提阶段

分录：

借：管理费用/销售费用等（按部门归属）
贷：应付职工薪酬——奖金

需按员工所属部门计入对应费用科目。

发放阶段

分录：

借：应付职工薪酬——奖金
贷：银行存款
应交税费——个人所得税（需代扣代缴）

需注意代扣个税，避免税务风险。

三、实务要点

科目归属：奖金统一纳入“应付职工薪酬”科目，下设“奖金”子科目；
税务处理：需按《个人所得税法》合并工资薪金计税；
记录要求：需在帐目中明确区分奖金类型（如年终奖、绩效奖），便于审计核查。

四、扩展说明

奖金帐目需与普通工资分开核算，因其可能涉及特殊税务政策（如全年一次性奖金单独计税）。企业应通过明细账清晰反映奖金计提、发放及个税代缴的全流程。