
【經】 pension cost; retirement cost
退休費(Retirement Pension)是勞動者在達到法定退休年齡或符合特定條件後,依法從國家或用人單位定期獲得的經濟保障,主要用于維持基本生活需求。根據《中華人民共和國社會保險法》第十六條規定,參加基本養老保險的個人在累計繳費滿十五年後可按月領取基本養老金。其核心特征包含以下内容:
法律定義與性質
退休費屬于社會保障體系的組成部分,對應英文術語為“retirement pension”或“retirement benefit”。根據《中華人民共和國勞動合同法》第四十四條,勞動者退休後,勞動合同終止,退休費發放受《社會保險法》規範。
支付主體與條件
退休費通常由社會保險基金或原雇主支付。例如,國家機關及事業單位人員退休費由財政撥款,企業職工則通過養老保險基金發放,具體标準與繳費年限、工資水平挂鈎。
計算方式
中國現行政策采用“基礎養老金+個人賬戶養老金”的雙軌制。基礎養老金按當地職工月平均工資和繳費年限計算,個人賬戶養老金為累積繳費總額除以計發月數(如60歲退休計發月數為139)。
調整機制
根據人力資源和社會保障部政策,退休費需根據物價上漲及社會平均工資增長進行動态調整。例如,2023年全國基礎養老金上調幅度為3.8%,體現社會保障的公平性原則。
退休費是勞動者在年老或喪失勞動能力後,根據其社會貢獻和養老保險資格,由國家或相關機構按月或一次性發放的貨币待遇,主要用于保障退休後的基本生活需求。以下是詳細解釋:
退休費又稱退休金、養老金,是養老保險制度的核心待遇形式。它通過國家、集體和個人共同積累資金,由政府、企業或金融機構管理,确保退休人員有穩定的經濟來源。
部分讨論提到現行制度可能存在公平性争議(如不同群體待遇差異),但具體政策需以官方文件為準。如需了解個人退休費計算細節,可參考社保部門發布的最新标準或咨詢專業機構。
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