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Jack Welch是什麼意思，Jack Welch的意思翻譯、用法、同義詞、例句

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常用詞典

  • 傑克·韋爾奇（前通用電氣董事長兼CEO）；傑克·韋爾奇（美國插圖畫家）

    • 例句

  • I worked for a guy named Jack Welch for twenty years at GE.

    我在通用公司為一個名叫傑克·韋爾奇的家夥工作了20年。

  • The Legacy: How Will General Electric Fare Without Jack Welch?

    贈物：如何将會一般的電不需要傑克威爾許就進展？

  • At GE, Jack Welch would ask, Who else have you shown this idea to?

    而在通用電器，傑克·韋爾奇則會問：‘你還把這個想法告訴了誰？’

  • Under Jack Welch before him, GE bought and sold hundreds of companies.

    他的前任傑克•韋爾奇（Jack Welch）更是買賣了數百家公司。

  • Reporter: You mentioned Jack Welch. Who else do you rely on for advice?

    記者：您剛才提到了傑克。韋爾奇，那麼除了他之外，您還聽從誰的建議呢？

    • 專業解析

    傑克·韋爾奇（Jack Welch，1935年11月19日－2020年3月1日）是美國著名的企業家和職業經理人，最為人熟知的身份是通用電氣公司（General Electric, GE）的前董事長兼首席執行官（CEO）。他被公認為20世紀最具影響力的商業領袖之一，其管理理念和實踐對全球企業管理産生了深遠影響。

    核心含義與主要成就：

    1. 通用電氣的轉型者： 韋爾奇于1981年至2001年擔任GE的CEO。在他執掌的20年間，他領導了GE曆史上最大規模的轉型。他通過一系列激進的重組措施，包括出售非核心業務、大規模裁員（因此得名“中子彈傑克”）、收購有潛力的公司，将GE從一個龐大的、業務分散的工業巨頭，重塑為一個更精簡、更具競争力、以金融服務和高科技業務為增長引擎的全球領先企業。GE的市值在他任期内從約140億美元飙升至超過4000億美元。
    2. “數一數二”戰略的提出者： 這是韋爾奇最著名的管理理念之一。他要求GE旗下的所有業務部門必須在各自的市場領域中占據“數一數二”的地位，否則就會被整頓、出售或關閉。這一戰略旨在确保GE隻保留那些具有全球領導力和盈利能力的業務，極大地提升了公司的整體競争力和股東回報。
    3. 管理理念的創新者： 韋爾奇倡導并實踐了多項影響深遠的管理方法：
      • “無邊界”組織： 打破公司内部部門之間的壁壘，鼓勵信息自由流動、跨部門協作和快速決策，以提高效率和創新能力。
      • “活力曲線”（末位淘汰制）： 根據業績将員工強制劃分為前20%（A類，重點獎勵和發展）、中間70%（B類，鼓勵提高）和後10%（C類，通常被淘汰）。這一制度旨在保持組織的活力和競争力，但也因過于嚴苛而備受争議。
      • “群策群力”： 一種旨在消除官僚主義、鼓勵員工參與決策、激發基層智慧的管理流程。
      • 重視人才與領導力發展： 韋爾奇極其重視人才的選拔和培養，特别是對領導力的塑造。他投入大量資源在GE著名的克勞頓管理學院，親自授課，培養了大批優秀的管理人才。
    4. 商業偶像與暢銷書作者： 退休後，韋爾奇通過著書立說（如《傑克·韋爾奇自傳》、《赢》）和巡回演講，繼續傳播他的管理思想，成為全球商業界的偶像級人物。他的書籍和觀點被廣泛研究和應用。

    總結來說，“傑克·韋爾奇”這個名字代表了一位通過強硬手腕、清晰戰略（如“數一數二”）和開創性管理理念（如“無邊界組織”、“活力曲線”），成功領導世界頂級企業實現曆史性轉型，并深刻影響了現代企業管理實踐的傳奇商業領袖。

    來源參考：

    網絡擴展資料

    Jack Welch（傑克·韋爾奇）是美國著名企業家，以在通用電氣（GE）的卓越領導成就聞名。以下是關于他的詳細解釋：

    一、人物身份

    Jack Welch（1935年11月19日－2020年3月2日）是通用電氣集團原董事長兼首席執行官，被譽為“美國當代最成功的企業家”“全球第一CEO”。他于1981年至2001年執掌通用電氣，通過一系列改革将公司市值從130億美元提升至4800億美元，使GE成為全球市值最高的企業之一。

    二、核心貢獻

    1. 管理理念革新
      他提出“數一數二”戰略，要求業務部門必須在行業内保持前兩名，否則将被整頓或出售，以此提升企業競争力。
    2. 推行六西格瑪标準
      引入六西格瑪質量管理體系，通過數據分析和流程優化大幅降低産品缺陷率，重新定義了現代企業的效率标準。
    3. 組織文化變革
      強調打破官僚主義，推崇扁平化管理，并将人力資源部門（HR）提升至核心地位，主張HR應具備培養領導者的能力。

    三、名字含義

    “Jack”是英語中常見的男子名，源自法語“Jacques”，含義為“上帝仁慈的贈禮”。在諺語或泛化語境中，“Jack”常被用來泛指普通男性（類似中文的“張三”），但此處的“Jack Welch”特指這位企業家，無特殊引申義。

    四、社會評價

    他的管理思想深刻影響了全球企業管理實踐，尤其在全球化、電子商務和人才培養領域，被《財富》等權威媒體評為“世紀經理人”。其著作《赢》（Winning）成為管理學經典讀物。

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