
go-slow
go slow; hang it out; sabotage
【經】 delinquency; lazy sabotage; lazy strike; sabotage; slack off
slow-down strike; working to rule
"怠工的"是一個漢語詞彙,主要用作形容詞,描述一種特定的工作狀态或行為。以下是基于漢英詞典角度的詳細解釋:
怠工的(dài gōng de)指在勞動或工作中故意拖延、懈怠、不積極完成任務的行為。通常表現為:
在英語中,"怠工的"可對應以下表達:
指工人故意放慢工作速度以施壓雇主,如:
Workers initiated a go-slow to demand higher wages.
嚴格按最低要求執行工作,拒絕額外勞動,如:
Nurses adopted a work-to-rule strategy by refusing overtime.
泛指降低生産效率的集體行為,如:
The factory experienced a production slowdown due to labor disputes.
中文 | 英文 | 區别 |
---|---|---|
罷工 (bà gōng) | Strike | 完全停止工作,更具對抗性 |
消極怠工 | Passive resistance | 強調非暴力不合作态度 |
磨洋工 (mó yáng gōng) | Goldbricking (俚語) | 側重偷懶、敷衍了事 |
(注:因未搜索到可直接引用的線上詞典網頁,以上來源采用權威出版物替代鍊接,确保信息可靠性。)
怠工是指故意不積極工作,以降低工作效率的行為。以下是詳細解釋:
行為表現
指員工或工人雖到崗,但通過拖延、松懈态度或減少工作量等方式消極應對任務,常見于對工作環境、待遇不滿的情況。
目的性
可能出于個人情緒(如不滿、壓力)或集體訴求(如勞資談判中的抗議手段)。
曆史與社會背景
在資本主義社會中,怠工曾是工人争取權益的鬥争方式之一。例如瞿秋白在《餓鄉紀程》中描述工程師通過怠工表達抗議。
職場影響
不僅損害個人職業形象,還會導緻團隊效率下降、項目延誤,甚至引發管理處罰。
如需進一步了解具體案例或應對措施,可參考權威詞典(如漢典、滬江詞典)或勞資關系研究文獻。
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