反对工会的基金英文解释翻译、反对工会的基金的近义词、反义词、例句

英语翻译：

【经】 yellow dog fun

object; oppose; protest; combat; buck; go against; have an objection to
turn down the thumb; turn on
【机】 inversely; opposition; un-

labour union; union
【经】 labour union; trades union; union

fund
【化】 fund
【经】 funds

从汉英词典角度解释，“反对工会的基金”对应的英文术语通常为“Anti-Union Fund” 或“Fund Opposing Labor Unions”。其核心含义指企业、雇主组织或特定利益团体筹集并管理的资金，专门用于抵制工会的成立、活动或削弱工会影响力。这类资金的典型用途包括：

法律诉讼费用
用于支付律师费及诉讼成本，对抗工会发起的集体谈判、罢工或不当劳动行为指控。例如，在美国《国家劳动关系法》（NLRA）框架下，雇主可能利用此类基金挑战工会选举结果或谈判条款。
反工会宣传与咨询
资助反对工会的宣传材料（如海报、视频）、雇佣反工会顾问（如“工会避免顾问”），或开展员工会议以劝阻员工加入工会。此类活动需符合各国劳动法对雇主言论自由的限制边界。
替代劳工方案
部分基金用于推动“员工代表计划”等非工会形式的劳工组织，或提供福利改进方案以削弱员工对工会的需求。此类做法需避免构成《工会法》禁止的干涉员工自由结社权。

法律与伦理争议

设立此类基金可能触及法律红线。例如，中国《工会法》明确规定“任何组织和个人不得阻挠职工依法参加和组织工会”。美国NLRA第8(a)(1)条亦禁止雇主干涉员工行使工会权利。不当使用资金可能导致行政处罚或民事诉讼。

权威参考来源

国际劳工组织（ILO）《结社自由及保护组织权公约》（第87号公约）：
ILO C087 - Freedom of Association and Protection of the Right to Organise Convention

关于“反对工会的基金”，根据现有权威资料，中国法律明确规定工会是职工合法权益的代表者和维护者，工会经费依法来源于职工和企业的合理拨缴，用于保障工会职能履行。当前中国工会制度以促进劳动关系和谐发展为目标，不存在法律认可的“反对工会的基金”概念。

若您提及的是其他语境下的概念，需要注意：

建议通过正规渠道了解工会相关法律法规，例如全国总工会官网或《中国工会章程》。