disparate treatment是什麼意思,disparate treatment的意思翻譯、用法、同義詞、例句
disparate treatment英标
美:/'ˈdɪspərət ˈtriːtmənt/
常用詞典
差别性對待
例句
Prohibit disparate treatment directed toward applicants aged 40 and above .
禁止對40或40歲以上的求職者區别對待。
I don't see any evidence of disparate treatment between men and women, said Tom.
“我看不到多少迹象表明男女之間存在着迥然不同的待遇。”湯姆說。
網絡擴展資料
“Disparate treatment”是一個法律術語,主要用于描述基于特定群體身份的差别性對待行為。以下是詳細解釋:
1.基本定義
- 核心含義:指因個人所屬的受保護群體(如種族、性别、宗教等)而受到不同對待的行為。
- 詞源構成:
- Disparate:源自拉丁語,意為“根本不同的、無法比較的”。
- Treatment:指“對待方式”或“處理措施”。
2.法律背景
- 美國民權法案第七章:該術語是《美國民權法案》第七章中定義的兩種歧視理論之一(另一種為“差别性影響”)。它強調雇主或機構對受保護群體成員存在主觀故意的不公平行為。
- 判定标準:需證明行為者存在歧視意圖,例如通過直接證據(如歧視性言論)或間接證據(如相同條件下不同結果)。
3.實際應用與示例
- 就業場景:如雇主僅因性别拒絕女性求職者,或同崗位中少數族裔薪資低于白人同事。
- 與其他概念區别:
- Disparate impact(差别性影響):政策表面中立但實際對特定群體産生不利影響,無需證明主觀故意。
- Bona fide occupational qualification(真實職業資格):允許特定崗位基于合理需求區别對待,屬于合法例外。
4.發音與用法
- 讀音:英式發音為 /ˈdɪspərɪt ˈtriːtmənt/,美式發音類似。
- 語法:通常作不可數名詞,如“allegations of disparate treatment”(差别性對待的指控)。
“Disparate treatment”強調主觀故意的歧視行為,是反歧視法律中的關鍵概念。理解時需結合法律框架,區分其與“差别性影響”的差異。如需進一步探讨相關案例,可參考美國平等就業機會***(EEOC)的官方解釋。
網絡擴展資料二
單詞 "disparate treatment" 是由兩個單詞 "disparate" 和 "treatment" 組成的。下面是該單詞的詳細解釋。
例句
- The company was accused of engaging in disparate treatment of female employees. (這家公司被指控對女性員工進行不公平對待。)
- The court ruled that the plaintiff had been subjected to disparate treatment based on his race. (法院裁定原告因種族問題受到了不公平的待遇。)
用法
"Disparate treatment" 是指在雇傭、晉升、薪酬等方面對某些員工進行不公平對待的行為。這種行為是基于員工的種族、性别、年齡、宗教等因素進行區分對待的。
解釋
"Disparate treatment" 的行為是一種非法的就業歧視行為,違反了美國《民權法案》(Civil Rights Act)第七章中的平等就業機會法案(Equal Employment Opportunity Act)。針對該行為的控訴通常需要提供證據證明某個員工因為個人特征而受到了不公平待遇。
近義詞
- Discrimination: 歧視
- Unequal treatment: 不平等待遇
- Prejudice: 偏見
反義詞
- Fair treatment: 公平待遇
- Equal treatment: 平等待遇
- Non-discriminatory treatment: 非歧視待遇
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