
退职在汉英词典中的核心释义指解除职务关系,具体指职工因退休、辞职或其他原因不再担任原有职位。其英文对应词主要为"resignation" 或"retirement from office",需根据具体语境区分:
退休性退职
指达到法定年龄或工作年限后正式离开工作岗位,对应英文"retirement"。例如公务员工作满30年可申请提前退休(《公务员法》第八十八条)。中国人力资源和社会保障部明确退休人员依法享受养老金待遇(中国政府网政策文件)。
非退休性退职
包含主动辞职(voluntary resignation)或被动离职(termination of employment),例如因健康原因无法继续工作。根据《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前30日书面通知用人单位可解除劳动合同(来源:全国人大官网《中华人民共和国劳动合同法》)。
词义辨析:
- 退休(retirement):强调年龄/工龄达标后的离职,享有法定福利。
- 辞职(resignation):侧重主动请辞,可能无年龄限制。
- 退职:涵盖上述两类情形,属广义职务解除术语。
权威依据:
《现代汉语词典》(第7版)定义“退职”为“辞退或辞去职务”;《牛津英汉汉英词典》对应译为“resign or retire from office”(商务印书馆,2020)。
退职是指职工因特定原因无法继续工作,但不符合退休条件时,经法定程序退出工作岗位并获得基本生活保障的制度。以下是详细解释:
退职是国家对不具备退休条件但完全丧失劳动能力或自愿退出岗位的职工的处理方式。主要适用于两种情况:
需同时满足以下两点:
退职人员可享受:
对比项 | 退休 | 退职 |
---|---|---|
年龄/工龄 | 符合法定标准 | 未达标 |
劳动能力 | 完全或部分丧失 | 完全丧失 |
适用范围 | 正常退出岗位 | 特殊情形退出 |
(依据)
需经过医院证明→劳动鉴定委员会确认→单位申报→劳动保障部门批准的完整流程。
如需了解具体待遇标准或办理细则,可参考《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》。
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