亦作“ 官廕 ”。舊時官吏有功于國或因公死亡，得蔭其子孫入官，謂之官蔭。有恩蔭、難蔭、特蔭等種類。《通典·刑制下》：“有官犯罪，無官事發，有蔭犯罪，無蔭事發，無蔭犯罪，有蔭事發，并從官蔭之法。”《二刻拍案驚奇》卷八：“ 平江府 有一個官人姓 沉 ，承着祖上官蔭，應授将仕郎之職，赴京聽調。” 清 袁枚 《新齊諧·判官答問》：“若有來歷之人，便不在小劫數中來去，猶之陽間有官蔭者，不考童生也。”《清史稿·聖祖紀一》：“﹝ 康熙 十六年夏四月﹞戊辰，予死事 溫處道 陳丹赤 等官廕。”
官蔭（guān yìn）是古代中國官僚制度中的一種特殊恩蔭制度，指官員憑借自身官職為子孫或親屬獲取入仕資格或官職的特權。其核心含義可拆解為：
指官職、官位，代表國家授予的權力和地位。
原意為樹木遮陰，引申為祖先功績庇護後代，即“蔭庇”。
合稱“官蔭”即官員通過職位為家族成員謀取政治特權。
官員達到一定品級（通常五品以上）後，子孫可免科舉直接入仕，如唐代規定“三品以上蔭及曾孫”《新唐書·選舉志》。
包括“恩蔭”（特賜）、“難蔭”（因公殉職者後代受蔭）、“襲蔭”（世襲爵位）等類型，以宋代《宋史·職官志》記載最為系統。
萌芽于漢代的“任子制”，成熟于唐宋，明清時演變為“蔭監”（入國子監資格）制度，直至清末廢除。
加劇了“士族-寒門”分化，如東晉“上品無寒門”現象與蔭庇制度相關。
在科舉取士為主流背景下，官蔭成為貴族維系政治地位的輔助渠道，見《中國曆代政治得失》（錢穆著）。
權威參考來源：
“官蔭”是一個具有曆史背景的詞語，其含義可從以下兩個層面解析：
指中國古代官員因功勳或殉職，其子孫可憑借父輩功績獲得官職的世襲制度。具體分為三類：
該制度最早可追溯至唐代，《通典》記載“無蔭犯罪，有蔭事發，并從官蔭之法”，明清時期仍有沿用，如《二刻拍案驚奇》中描述的“承祖上官蔭”案例。
衍生為“官蔭二代”，指通過家族權力關系而非個人能力獲取職位或特權的現象。例如：“他憑借官蔭坐上高位，實際能力卻備受質疑。”此用法帶有批判色彩，強調社會階層固化問題。
若需查閱古籍原文或完整案例，可參考《通典》《二刻拍案驚奇》等文獻。
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