亦作“ 官廕 ”。旧时官吏有功于国或因公死亡，得荫其子孙入官，谓之官荫。有恩荫、难荫、特荫等种类。《通典·刑制下》：“有官犯罪，无官事发，有荫犯罪，无荫事发，无荫犯罪，有荫事发，并从官荫之法。”《二刻拍案惊奇》卷八：“ 平江府 有一个官人姓 沉 ，承着祖上官荫，应授将仕郎之职，赴京听调。” 清 袁枚 《新齐谐·判官答问》：“若有来歷之人，便不在小劫数中来去，犹之阳间有官荫者，不考童生也。”《清史稿·圣祖纪一》：“﹝ 康熙 十六年夏四月﹞戊辰，予死事 温处道 陈丹赤 等官廕。”
官荫（guān yìn）是古代中国官僚制度中的一种特殊恩荫制度，指官员凭借自身官职为子孙或亲属获取入仕资格或官职的特权。其核心含义可拆解为：
指官职、官位，代表国家授予的权力和地位。
原意为树木遮阴，引申为祖先功绩庇护后代，即“荫庇”。
合称“官荫”即官员通过职位为家族成员谋取政治特权。
官员达到一定品级（通常五品以上）后，子孙可免科举直接入仕，如唐代规定“三品以上荫及曾孙”《新唐书·选举志》。
包括“恩荫”（特赐）、“难荫”（因公殉职者后代受荫）、“袭荫”（世袭爵位）等类型，以宋代《宋史·职官志》记载最为系统。
萌芽于汉代的“任子制”，成熟于唐宋，明清时演变为“荫监”（入国子监资格）制度，直至清末废除。
加剧了“士族-寒门”分化，如东晋“上品无寒门”现象与荫庇制度相关。
在科举取士为主流背景下，官荫成为贵族维系政治地位的辅助渠道，见《中国历代政治得失》（钱穆著）。
权威参考来源：
“官荫”是一个具有历史背景的词语，其含义可从以下两个层面解析：
指中国古代官员因功勋或殉职，其子孙可凭借父辈功绩获得官职的世袭制度。具体分为三类：
该制度最早可追溯至唐代，《通典》记载“无荫犯罪，有荫事发，并从官荫之法”，明清时期仍有沿用，如《二刻拍案惊奇》中描述的“承祖上官荫”案例。
衍生为“官荫二代”，指通过家族权力关系而非个人能力获取职位或特权的现象。例如：“他凭借官荫坐上高位，实际能力却备受质疑。”此用法带有批判色彩，强调社会阶层固化问题。
若需查阅古籍原文或完整案例，可参考《通典》《二刻拍案惊奇》等文献。
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