
官吏擔任某一職務時間較久,資曆較深。《清史稿·選舉志五》:“副、參例以俸深參、遊題補。若有軍功保舉,雖俸淺亦得與焉。”《清史稿·選舉志五》:“總督、提、鎮遇标、營員缺,不論地方緩急,銜缺相當,輒将标員坐名題補,使俸深應補人員緻多壅滞。”
俸深是古代官吏制度中的專有名詞,指官員因任職年資積累深厚而享有的特殊待遇或晉升資格。該詞由“俸祿”與“資曆深厚”兩層含義複合構成,具體可從以下三方面解析:
字義溯源
“俸”在《漢語大詞典》中釋義為“舊時官員的薪金”,《說文解字》亦載“俸,祿也”,特指官吏的固定收入(來源:《漢語大詞典》1997年版)。而“深”在此語境中引申為“時間久遠”,如《漢書·百官公卿表》記載“以年勞遷轉”,即指官員任職年限積累的資曆(來源:《中國曆代官制大辭典》2002年版)。
曆史制度内涵
清代《吏部則例》規定,官員任職滿一定年限可享“俸滿”資格,例如地方官需三年俸滿方可升遷。“俸深”則指超出基礎年限的資深官員,如《清史稿·選舉志》提到“俸深者優先補缺”,表明其晉升序列中的優先權(來源:《清史稿》中華書局點校本)。
相關制度關聯
“俸深”常與“班次”“候補”等制度聯動。例如清代六部主事需俸深五年以上方可外放知府,此規定見于《欽定大清會典事例》(來源:國家圖書館藏清光緒石印本)。另據《明清官僚體制研究》考證,俸深官員在科舉保舉、封贈蔭襲等事務中享有額外優待(來源:李孔懷《明清官僚制度》2005年)。
“俸深”是清代官制中的術語,指官員在某一職位上的任職時間較長、資曆較深的狀況,具體解釋如下:
核心含義
指官吏擔任某一職務時間較久,資曆較深。該詞強調官員在職位上的累積資曆,與“俸淺”(資曆較淺)相對。
曆史背景與用法
制度争議
據《清史稿》記載,部分總督、提督等高級官員常優先提拔自己的直屬下屬(标員),導緻俸深應補人員晉升受阻,反映出清代官僚體系中的派系矛盾。
《清史稿·選舉志五》提到:“副、參例以俸深參、遊題補。若有軍功保舉,雖俸淺亦得與焉。”
“俸深”反映了清代以資曆為核心的官僚選拔制度,但軍功等特殊因素可突破這一限制。需注意,該詞現代已不常用,主要用于曆史文獻研究。
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