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潛人才的解釋

相對“顯人才”而言，指已具備從事某種創造性勞動的能力，有可能為社會做出較大貢獻，但由于缺乏某種外部條件和機會，還未被發現、還未得到社會承認的人才。

詞語分解

• 潛的解釋 潛 á 隱在水面下活動：潛水。潛泳。潛壩。潛行（ａ．在水面以下行動；ｂ．在外邊秘密行動）。 隱藏的，秘密地：潛藏。潛伏。潛遁。潛逃。潛力。潛心。潛師。潛在。潛台詞。潛移默化。 姓。 筆畫數：； 部首
• 人才的解釋 ∶在某一方面有才能或本事的人争奪高科技人才 ∶指美麗的容貌頗有幾分人才 也作;人材;詳細解釋.人的才能。 漢 王充 《論衡·累害》：“人才高下，不能鈞同。” 晉 葛洪 《抱樸子·廣譬》：“人才無

網絡擴展解釋

“潛人才”是人才學中的核心概念，指具備創造性勞動能力但尚未被社會發現或承認的人才。以下是綜合權威資料的詳細解釋：

一、定義與内涵

1. 核心定義
   潛人才是指已具備從事某種創造性勞動的能力，但由于缺乏外部條件或機遇，其才能未被社會發現或承認的個體。例如，尚未被認可的科研工作者、未被發掘的藝術家等均屬于潛人才範疇。

2. 狹義與廣義區分

   • 狹義：已具備人才素質但未被承認，如完成創新成果但未獲社會認可的個人。
   • 廣義：包含可能發展為人才的潛在群體，例如正在學習技能但尚未實踐的學生。

二、分類與特征

根據研究成果，潛人才可分為三種類型：

1. 遮蔽型：成果已成熟但因評價機制不完善被埋沒，例如未被采納的發明專利。
2. 未果型：取得階段性成果但未完成最終目标，如研究中途遇到瓶頸的學者。
3. 芽苗型：剛展露潛力但需進一步培養，如初入行業的新人。

主要特征包括：

• 待定性：成果或能力尚未完全成熟，需深化驗證；
• 可塑性：通過外部支持可加速轉化為顯人才。

三、研究與實踐意義

潛人才學作為專門學科，強調社會需建立有效機制識别和扶持這類群體。例如，企業通過“高潛人才計劃”選拔培養未來管理者，學術界通過青年基金支持未成名研究者。曆史經驗表明，及時給予潛人才資源支持，能顯著提升其貢獻效率，反之則易造成人才浪費。

網絡擴展解釋二

潛人才的意思

潛人才是一個漢語詞彙，主要指具有潛力但尚未被充分發掘和利用的人才。潛人才通常具備優秀的才華或者特長，但由于種種原因，如缺乏機會、環境不利或經濟條件不足等，導緻其無法展現出自己的能力和價值。

拆分部首和筆畫

潛人才的拆分部首為水（氵）和人，筆畫總數為13畫。

來源

潛人才一詞的來源較為直觀，潛指的是隱藏、潛藏的意思，人才指的是具有特殊才能或技能的人。将兩者結合在一起，形成了潛人才這個詞彙。

繁體

潛人才是潛人才的繁體寫法。

古時候漢字寫法

古時候的漢字寫法有所不同，潛人才的古體字為「潛人材」。

例句

1. 他雖然來自一個貧困的家庭，但他具備潛人才，在音樂方面有很大的潛力。

2. 這個國家應該重視培養潛人才，為他們提供更多的發展機會。

組詞

發掘潛人才、培養潛人才、利用潛人才

近義詞

潛力人才、待開發人才

反義詞

已開發人才、成熟人才

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