唐 制，三品以上的官員由皇帝當面冊封，稱“冊授”。《資治通鑒·唐睿宗景雲元年》：“舊制，三品以上官冊授，五品以上制授，六品以下敕授。”參閱《唐會要·冊讓》。
冊授是古代中國官僚體系中的一種官職任命制度，特指通過正式文書（即“冊”）授予高級官職。這一制度盛行于唐代，主要用于三品以上官員的任命，強調任命儀式的規範性和權威性。
核心定義
冊授指帝王以冊書形式頒布的官職授予行為，常見于唐代《通典》記載：“三品以上稱冊授，五品以上稱制授，六品以下稱敕授。”其流程包括拟定冊文、正式宣讀、授予印信等環節，體現皇權對高階職位的直接掌控。
曆史沿革
該制度源于漢代冊封諸侯的禮儀，至唐代發展為系統的官僚任命方式。例如，《新唐書·百官志》提到，宰相、節度使等職常通過冊授任命，文書内容需經中書省拟定并加蓋皇帝玺印。
文獻例證
唐代文獻《唐六典》明确記載：“凡王言之制有七，一曰冊書，立後建嫡、封樹藩屏、寵命尊賢則用之。”印證冊授適用于重大人事決策。宋代以後，隨着中央集權強化，冊授範圍逐漸縮小，但仍在皇室封贈中保留。
“冊授”是古代官員任命制度中的術語，具體含義及背景如下：
“冊授”指唐代對三品以上官員的任命方式，需由皇帝親自當面冊封。這一制度體現了高級官員任命的莊重性，與“制授”“敕授”形成等級區分。
根據《資治通鑒》記載，唐代官員任命分三級：
該制度在《唐會要·冊讓》《資治通鑒·唐睿宗景雲元年》等史料中均有明确記載，說明其作為唐代官僚體系的重要組成部分。
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