試铨的意思、試铨的詳細解釋

試铨的解釋

謂經過考試；量才授官。《宋史·選舉志四》：“ 崇寧 以後，又復 元豐 制，而蔭補者須隸國學一年無過罰，乃試銓，若在學試嘗再入等，即免試。”

詞語分解

• 試的解釋 試 （試） ì 按照預定的想法非正式地做：試車。試圖。試航。試問。嘗試。試金石。 考，測驗：試場。試卷。試題。筆試。考試。口試。 筆畫數：； 部首：讠； 筆順編號：
• 铨的解釋 铨 （銓） á 衡量輕重：铨衡。 古代稱量才授官，選拔官吏：铨叙（舊時一種叙官制度，按資曆或勞績核定官職的授予或升遷）。铨選。铨錄（選擇錄用）。 筆畫數：； 部首：钅； 筆順編號：

專業解析

"試铨"是一個古漢語詞彙，主要用于中國古代的官吏選拔制度語境中。其詳細含義可以從字義和制度背景兩方面解釋：

1. 字義解析

   • 試 (shì)： 本義為嘗試、檢驗、考核。在選官制度中，特指對候選人的能力、品行等進行考察、測試或試用。
   • 铨 (quán)： 本義為衡量輕重的器具（秤），引申為衡量、評量、選拔（人才）。在選官制度中，特指根據一定的标準選拔、量才授官。
   • 合義： "試铨"即指通過考核、測試來選拔和任用官吏的過程。它強調的是在授予正式官職前，需要對候選人進行考察和評定。

2. 制度背景與含義 "試铨"一詞主要關聯中國古代的铨選制度，尤其是隋唐以後逐漸成熟的科舉與吏部選官體系。

   • 考核與選拔的結合： "試铨"體現了古代選官的兩個核心環節。"試"側重于對候選人的實際能力、行政水平或特定技能（如判案、寫公文）進行測試或在一定職位上試用觀察；"铨"則側重于根據考核結果、資曆、出身等因素，綜合衡量後決定授予何種官職（即"量才授官"）。
   • 吏部職能： 在中央集權的官僚體系中，吏部是負責全國文官選拔、考核、任免的主要機構。"試铨"常作為吏部工作的核心内容之一，指代其通過考試、考核等方式選拔和任命官員的職能。
   • 具體形式： 其表現形式多樣，可能包括：
     • 科舉考試（進士及第後還需通過吏部關試或铨試才能授官）。
     • 吏部主持的專門選拔考試（如身言書判）。
     • 對官員任期屆滿後的政績考核（考課），作為再次铨選（決定升降、轉任）的依據。
     • 對候選官員在試用職位上的表現進行考察。
   • 核心目的： 确保選拔出的官員具備相應的才能和素質，以實現人盡其才、維護官僚體系的效能。

"試铨"意指中國古代通過考核、測試來選拔和任用官吏的制度或過程。它融合了"考核"與"量才授官"兩層含義，是古代（尤其是隋唐至明清）中央集權官僚制度下，由吏部主導的選拔任命官員的核心機制，旨在保證官員的素質和行政能力。

參考來源說明： 由于"試铨"是一個專業性較強的曆史詞彙，其權威解釋主要來源于研究中國古代政治制度史、官制史的權威學術著作、專業辭典以及古籍文獻本身。以下為推薦的可信來源類型（請注意，具體鍊接需根據實際存在的有效學術資源或數據庫提供，此處僅列出來源類别）：

1. 專業漢語辭典與工具書：

   • 《漢語大詞典》（羅竹風主編）：大型權威漢語辭典，收錄古漢語詞彙釋義詳盡，通常包含詞源和用例。
   • 《辭源》（商務印書館）：側重古漢語語詞溯源及古代典章制度解釋的權威工具書。
   • 《中國曆史大辭典》（上海辭書出版社）：其中相關分卷（如《隋唐五代史卷》、《職官卷》）會有詳細解釋。
   • 來源示例（需查找有效鍊接）： 如訪問“中國知網”或“國學大師網”等平台查詢《漢語大詞典》或《辭源》的電子版詞條解釋。

2. 中國古代政治制度史、官制史研究著作：

   • 王亞南《中國官僚政治研究》
   • 白鋼主編《中國政治制度通史》（各卷）
   • 閻步克《品位與職位：秦漢魏晉南北朝官制研究》等著作中關于選官制度（如科舉、铨選）的章節。
   • 來源示例（需查找有效鍊接）： 如訪問“國家哲學社會科學文獻中心”或各大高校圖書館數據庫查找相關學術著作的電子資源或書評介紹。

3. 原始古籍文獻：

   • 《新唐書》、《舊唐書》中的《職官志》、《選舉志》。
   • 《通典》、《文獻通考》等政書中的相關記載。
   • 《唐六典》、《唐會要》等典章制度彙編。
   • 來源示例（需查找有效鍊接）： 如訪問“中國哲學書電子化計劃”或“國學導航”等網站查找相關古籍的電子文本。

重要提示： 由于未能在本次搜索中直接獲取到包含“試铨”詳細解釋且帶有有效鍊接的權威網頁，以上解釋是基于對中國古代官制史和漢語詞彙學的普遍認知進行的綜合闡述。建議在實際應用中，通過上述推薦的權威來源類型（專業辭典、學術著作、古籍）進行更深入的查證以獲取最準确和詳盡的解釋。

網絡擴展解釋

“試铨”是一個古代官職選拔相關的術語，其含義和背景可綜合以下信息解釋：

1.基本定義

“試铨”指通過考試選拔人才并量才授官的制度。其中“铨”本義為衡量輕重，引申為對人才能力的評估與官職分配。該詞常見于宋代文獻，如《宋史·選舉志四》記載，蔭補者需在國學學習一年并通過考核後，方可參與試铨。

2.曆史背景與制度細節

• 宋代實踐：崇甯年間恢複元豐制後，蔭補官員需滿足“隸國學一年無過罰”的條件，才能參加試铨；若在學期間考試優異（“再入等”），則可免試直接授官。
• 流程目的：通過考試确保官員具備實際能力，避免僅憑出身或關系晉升，體現了古代選官制度中對才學的重視。

3.文獻例證

唐代元稹詩句“科試铨衡局，衙參典校廚”及元代袁桷的詩文均提到試铨，說明這一制度在唐宋元時期均有沿用。

4.相關延伸

“铨”在古漢語中常與選拔官吏的詞彙結合，如“铨選”“铨叙”，均指通過考核評定官職。試铨作為其中一種形式，反映了古代官僚體系中對能力與資曆的雙重考量。

如需進一步了解具體曆史案例或制度演變，可參考《宋史·選舉志》等原始文獻。

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