
【經】 cooperative control
co-operation; collaborate; corporation; team up; work together; logroll
【化】 cooperate; cooperation
【經】 consortium; cooperation; cooperativeness
manage; administrate; conduct; control; govern; rule; supervise
administration; governance; management; supervision
【計】 supervising
【醫】 conservancy; control
【經】 control; intendance; keep in hand; manage; management; operate
regulate; regulations; supervision
合作管理(Collaborative Management)是指多方參與者通過協調資源、共享決策權與責任,共同實現組織目标的系統性管理方法。該概念在漢英詞典中常對應"collaborative management"或"cooperative management",強調從層級控制轉向夥伴關系的管理模式演變。
核心要素包含:
共同目标導向:基于《牛津管理詞典》定義,合作管理以利益相關者協商達成的共識目标為基礎。不同于傳統垂直管理,它要求建立跨部門/跨組織的目标對齊機制。
資源共享機制:哈佛商學院研究指出,合作管理依賴信息、技術、人力等要素的開放流動。例如供應鍊管理中制造商與供應商共享生産數據。
分布式決策結構:根據德魯克管理理論,決策權從單一中心向網絡節點擴散,每個參與者至少掌握部分決策權限。這種結構在跨國公司區域化管理中尤為明顯。
實踐應用覆蓋多個領域:
該模式在數字化轉型背景下呈現新特征,Gartner報告顯示,73%的企業正在構建智能協作平台實現自動化任務分配。但成功實施需克服文化差異、利益平衡等潛在障礙。
合作管理是指通過協調各方資源、整合團隊力量以實現共同目标的管理過程。以下是其核心要點:
基本概念
合作管理強調有計劃地協調團隊成員或不同主體間的溝通、協作與決策,通過資源共享和優勢互補達成目标。這一概念適用于企業、跨部門項目及國際協作等場景,尤其在需要多方參與的複雜任務中意義顯著。
核心目的
其核心在于防止資源分配不均或被濫用,确保各方在合作中形成合力而非内耗,同時通過建立信任和規範提升整體效率。
目标與角色
溝通與協作
規範與監督
合作管理能突破單一主體資源或能力局限,通過協同效應實現“1+1>2”的效果。據統計,有效協作可使項目成功率提升30%以上(數據參考綜合文獻)。
如需進一步了解具體案例或方法論,可查閱管理學經典著作《協作戰略》或項目管理指南PMBOK。
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