組織有效性
Consequently, ritualism can be as damaging to organizational effectiveness as inconsistency.
因此，************與組織效率的改善是矛盾的。
Organizational effectiveness does not lie in that narrow minded concept called rationality. It lies in the blend of clearheaded logic and powerful intuition.
組織的有效性并不在于那個稱為合理性的坐井觀天的概念。它是清晰的邏輯和強有力的直覺的融合。
The article notes, but doesn't deeply explore, the many areas of measurement provided by Lean, which seem better suited to measuring organizational effectiveness and improvement.
文章提出（但是沒有深入探讨） 精益裡面的很多衡量标準看上去更適合于衡量組織有效性和改進效果。
It is widely agreed that innovation plays an important role in enhancing organizational effectiveness and maintaining long term development.
學者們廣泛認為創新對提升組織有效性以及組織的長期發展來說至關重要。
What Alan says is certainly true, but providing a better infrastructure for software is only part of the big picture; that is, improving organizational effectiveness.
Alan 所說的當然是事實，但是為軟件提供更好的基礎設施僅僅是藍圖中的一部分；就是說，改進組織的效能也是藍圖中的一部分。
This paper mainly aims to explore the effect of organizational structure and information technology IT capability on organizational effectiveness.
本文旨在研究新興市場中組織結構和信息技術（IT）能力對組織效率的影響。
This paper attempted to link organizational error management climate to organizational effectiveness.
本文探讨組織差錯管理氣氛與組織效能的關系。
In a larger company you’ll learn processes and methods for improving organizational effectiveness and productivity. It’s all good.
在更大一點的公司裡你将會學習為了提高組織效率和生産力的處理和方法，這些都是好的。
In a sense, it is an important way to increase business value of human assets, is an important way to improve organizational effectiveness.
從某種意義上說，它是企業人力資産增值的重要途徑，是企業組織效益提高的重要途徑。
The dimension, communication climate, of organizational communication within TIPO held the predictability to its organizational effectiveness.
經濟部智慧財産局組織溝通中之「溝通氣候」，對組織效能具有預測力。
The results showed that virtual team learning orientation and behavior had positive relationship with virtual team effectiveness and organizational effectiveness.
本研究對虛拟團隊學習取向和學習行為對團隊效能和組織效能的效果産生的影響進行了研究。
Different characteristics of network structures have different effects in organizational citizenship behavior and organizational effectiveness of rural tourism organizations.
社會網絡密度和集中度高時，組織成員表現出更多的組織公民行為，組織有效性相對較高；
Continuing that tradition, Lu describes how modern assessment centers evaluate and develop the knowledge, skills, abilities, and other characteristics needed for organizational effectiveness.
陸先生在繼承此傳統的基礎上，闡述了現代評價中心在評估與發展知識、技巧、能力以及其他組織有效性方面所具有的特征。
The higher the density and concentration of social network is, the more organizational citizenship behavior the organization members show, organizational effectiveness is relatively high;
社會網絡密度和集中度低時，組織成員表現出較少的組織公民行為，組織有效性亦相對較低。
Our aim: to work with you as a team to enhance productivity, quality, service and performance in order to improve organizational effectiveness.
我們的目标：和您組成一個團隊，一起增強員工的生産力，質量，和績效從而提高我們組織的整體效率。
This text also helps readers master the skills necessary for personal and organizational effectiveness such as self-management, communication, teaming, and problem solving.
此文本還可以幫助讀者掌握所需的個人和組織的有效性，如自我管理、溝通、合作，和解決問題的技巧。
The US General Services Administration initiated a new programme that aims to understand better the linkages between the workplace and organizational effectiveness.
美國總務管理局開始了一項旨在更好地了解工作場所與組織效率之間關系的新研究項目。
Every factor of organizational effectiveness have lower connection with exterior false harmony;
組織效能的各因子與外部表面和諧的相關均沒有達到顯著水平；
組織效能（Organizational Effectiveness） 指一個組織通過協調資源、優化流程和調整戰略，持續達成其核心目标并適應環境變化的能力。它超越了簡單的效率（以最少投入獲得産出），更關注組織整體健康度、長期競争力和利益相關者滿意度。其核心内涵包括以下維度：
目标達成度
組織能否有效實現其設定的戰略目标（如市場份額增長、財務績效、社會影響力等）。這是衡量效能最直觀的标準，需确保目标與組織使命一緻且可量化評估 。
資源整合與流程優化
高效能組織能合理配置人力、財務、技術等資源，并建立順暢的協作流程。例如，通過扁平化管理減少決策層級，或利用數字化工具提升跨部門協同效率，避免資源浪費和内耗 。
環境適應性與創新力
在動态市場環境中，組織需敏銳感知外部變化（如政策調整、技術革新、競争态勢），并快速調整策略或開發新産品/服務。這種敏捷性直接決定組織的生存與發展潛力 。
利益相關者滿意度
效能高低需綜合考量多方訴求：客戶（産品/服務質量）、員工（歸屬感與成長空間）、股東（投資回報）、社會（合規性與責任履行）。平衡這些需求是組織可持續發展的基石 。
組織文化與學習能力
健康的組織文化（如信任、透明、問責）能激發成員主動性，而持續學習機制（如知識共享、複盤疊代）則幫助組織從經驗中改進，形成良性循環 。
權威參考來源：
Organizational Effectiveness（組織效能） 指一個組織在實現其戰略目标、優化資源利用及適應外部環境變化方面的綜合能力。以下是詳細解釋：
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