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conciliation是什么意思,conciliation的意思翻译、用法、同义词、例句

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conciliation英标

英:/'kənˌsɪliˈeɪʃn/ 美:/'kənˌsɪliˈeɪʃn/

常用词典

  • n. 调解;安抚;说服

  • 例句

  • Resolving the dispute will require a mood of conciliation on both sides.

    解决这场争端需要双方都抱有和解的态度。

  • A conciliation service helps to settle disputes between employers and workers.

    调解机构帮助解决劳资纠纷。

  • People and natural conciliation.

    人与自然的和解。

  • I see here a possible point of conciliation.

    我看到这里可能有一个调解点。

  • Communication, conciliation, compromise, and cooperation.

    沟通、和解、妥协、合作。

  • 同义词

  • n.|mediation/intermediation;[法]调解;安抚;说服

  • 专业解析

    conciliation(调解)指在争议双方自愿基础上,由中立第三方(调解员)协助沟通、澄清分歧并寻求双方均可接受的解决方案的过程。其核心在于通过非对抗性方式促进和解,避免进入正式法律程序。以下是详细解析:

    一、核心特点与运作机制

    1. 自愿性与保密性

      调解需双方自愿参与,过程严格保密。调解员无权强制裁决,而是通过引导对话帮助双方自行达成协议。这种灵活性区别于诉讼或仲裁的刚性约束 。

    2. 非正式性与高效性

      程序无需严格遵循证据规则,调解员可依据实际情况简化流程。例如劳动争议调解通常在数周内完成,远快于诉讼周期,降低时间与经济成本 。

    二、典型应用场景

    三、法律效力与社会价值

    达成的调解协议具备合同约束力,部分国家(如中国)可经司法确认后获得强制执行效力。其社会价值在于:

    示例:某公司拖欠供应商货款,双方在调解中厘清资金周转困难实情,最终达成分期支付方案,避免了诉讼导致的供应链中断。


    权威参考来源:

    1. 英国政府官方调解指南 GOV.UK: Mediation Services
    2. 国际劳工组织《调解与劳动争议解决手册》ILO: Conciliation Handbook
    3. 中国司法部《人民调解工作规范》MOJ: People's Mediation Rules

    网络扩展资料

    conciliation 是一个名词,主要含义为通过调解、安抚或说服等方式促进争端双方达成和解的过程或意愿。以下是详细解释:

    1.核心定义

    2.应用场景

    3.相关术语

    4.例句与用法

    5.词源与衍生

    如需进一步了解发音(如英音 [kənˌsɪliˈeɪʃən])或具体案例,可参考标注的权威来源。

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