【法】 ministerial responsibility
部長負責制（Ministry Responsibility System）是中國行政體系中的核心制度，指國務院各部、各委員會實行部長、主任負責制，即部長或主任領導本部門工作，對本部門事務負全責。該制度強調行政首長在決策、執行和問責中的主導地位，是民主集中制原則在行政機關的具體體現。
根據《中華人民共和國憲法》第八十六條和《國務院組織法》第二條，國務院實行總理負責制，各部委實行部長、主任負責制。部長在法定職權範圍内獨立行使決策權，召集并主持部務會議讨論重大事項，但最終決定由部長作出（《國務院組織法》第九條）。英文術語對應為"Ministry Responsibility System" 或"Ministerial Responsibility System"，體現行政首長對部門事務的全權領導。
部長對本部門工作擁有決策權、指揮權和人事提名權，同時承擔政策執行效果、行政管理失誤及廉政建設的責任。例如，在重大公共事件中，部長需代表部門向國務院、全國人大常委會作專項彙報并接受質詢（《國務院工作規則》第二十條）。
重大決策需經部務會議或黨組會議民主讨論，但部長在綜合意見後擁有最終決定權，避免議而不決（《國務院工作規則》第十八條）。
若部門出現重大政策失誤或渎職行為，部長需引咎辭職或接受問責，體現"有權必有責"（《公務員法》第五十七條）。
不同于西方議會制下的"Ministerial Responsibility"（部長對議會負責并受集體決策約束），中國的部長負責制以行政效率為導向，更強調在黨和國家領導下的集中統一管理，決策鍊條更為垂直。
權威來源
根據相關法律和資料，部長負責制是中國行政體系中針對國務院組成部門實行的領導制度，其核心内容和特點如下：
部長負責制屬于行政首長負責制的一種具體形式，依據《中華人民共和國憲法》第八十六條規定，國務院各部、各委員會實行部長、主任負責制。該制度明确由部門首長（部長或主任）對本部門工作負全面責任，擁有最終決策權。
該制度不僅適用于國務院組成部門（如外交部、財政部等），也延伸至地方政府的廳、局等單位。其優勢在于權責統一，既能提高行政效率，又強化了責任追究機制。
不同于“集體負責制”（如地方人大常委會），部長負責制強調個人責任，避免決策推诿；與“總理負責制”相比，前者聚焦部門内部管理，後者涵蓋國務院全局工作。
如需進一步了解憲法條文或具體案例，可參考《憲法》第八十六條及國務院組織法相關規定。
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