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managership是什麼意思,managership的意思翻譯、用法、同義詞、例句

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常用詞典

  • n. [經管] 經理的地位

  • 例句

  • Managership and leadership are often thought of as the same thing.

    管理者和領導者通常被看作是同樣的事情。

  • Pass study, oneself had certain knowledge to project managership and action.

    通過學習,本人對項目經理的地位和作用有了一定認識。

  • 專業解析

    managership 是英語中的一個名詞,指“管理者職位”或“經理身份”,強調擔任管理職務的狀态、職責或任期。其核心含義包含以下層面:

    1. 職位與身份

      指擔任經理(manager)這一特定角色的正式職位或身份。例如,某人被任命為部門經理時,便獲得了該部門的 managership。它标志着個人在組織層級中擁有計劃、組織、領導和控制資源(人力、財務、物料等)的正式權力和責任。

      來源:牛津英語詞典(Oxford English Dictionary)對 "managership" 的定義。

    2. 職責與職能

      指伴隨管理者職位而來的具體職責、任務和職能範疇。這包括設定目标、制定策略、做出決策、分配任務、監督執行、評估績效、解決問題以及代表團隊或部門等。擔任 managership 意味着需要履行這些核心管理職能。

      來源:管理學基礎理論,如亨利·法約爾(Henri Fayol)提出的管理職能(計劃、組織、指揮、協調、控制)。

    3. 任期與狀态

      可以指擔任經理職位的具體時間段或持續狀态。例如,“他在公司五年的 managership 期間業績顯著”強調了擔任該職務的持續時間。

      來源:标準英語用法解析。

    4. 與相關概念的區分

      • Management (管理):更廣泛地指管理的過程、活動、實踐或學科本身,而 managership 特指擔任管理者的職位或身份。
      • Leadership (領導力):側重于影響、激勵和引導團隊的能力和行為,是一種技能或特質,可以與職位相關但不完全等同于職位本身。Managership 更強調正式的職位賦予的職權和責任。

        來源:權威管理研究(如哈佛商業評論)對管理與領導力區别的論述。

    Managership 精确地指代“擔任經理這一管理職位的狀态、身份、職責及其任期”。它聚焦于組織中的正式角色定位,是理解個體在管理體系中位置和權責的關鍵概念。該詞在實際應用中常用于描述職位任命、職責範圍或任職經曆。

    網絡擴展資料

    "Managership" 是由名詞 "manager"(經理/管理者)加後綴 "-ship" 構成的複合詞。其核心含義指向管理者的職位、身份或任期,具體解析如下:


    詞義構成

    1. Manager:指組織中負責計劃、協調和監督工作的個體,如部門經理、項目經理等。
    2. -ship:後綴通常表達三種含義:
      • 職位/身份(如 leadership 領導地位)
      • 技能/能力(如 craftsmanship 工藝技巧)
      • 任期/期間(如 chairmanship 主席任期)

    實際應用場景


    語言使用注意

    若在文獻或特定場景中遇到該詞,建議結合上下文确認其具體指向(職位、技能或任期)。

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